Главный специалист отдела кадров

Обязанности:

• кадровое делопроизводство: приём на работу, перевод, увольнение работников;
• оформление отпусков, составление и ведения графика отпусков, контроль за соблюдением графиков;
• формирование и ведение личных дел работников, внесение в них изменений, связанных с трудовой деятельность;
• заполнение, ведение учёта и хранения трудовых книжек, подсчет трудового стажа;
• выдача справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников;
• работа с кадровым резервом, комплектование предприятия кадрами требуемых профессий, специальностей и квалификаций;
• подготовка и направление отчётов для СФР (ПФР и ФСС);
• составление и ведение штатного расписания, внесение в него изменений;
• внесение соответствующей информации в базу данных о персонале предприятия;
• контроль за состоянием трудовой дисциплины;
• составление и отправка установленной отчетности: статистическая отчётность (форма 4-П (НЗ), передача данных в ПФР, ФСС (форма ЕФС-1);
• Ведение воинского учета и отчетности;
• Работа в АИС 1C: «Зарплата и кадры ГУ».

Требования:

• законченное высшее образование;
• работа с большим объемом данных;
• владение Word, Excel и PowerPoint на уровне опытного пользователя, ОС Windows;
• опыт работы в кадровом делопроизводстве;
• знание Трудового кодекса РФ и других нормативных документов о труде;
• знания и опыт работы в программе 1 С: «Зарплата и кадры ГУ».

Ключевые навыки:

• навыки обеспечения выполнения поставленных задач;
• аналитический склад ума;
• грамотная устная и письменная речь;
• навык делового письма;
• внимательность к деталям;
• умение быстро адаптироваться к изменениям условий задач;
• владение навыками по сбору, обработке, анализу и систематизации информации по соответствующему направлению деятельности.

Условия:

• комфортный офис в 5 минутах ходьбы от м. Краснопресненская/ул. 1905 года
• 5-ти дневная рабочая неделя
• 8-ми часовой рабочий день с 9:00