Петроградская наб. 18
Обязанности:
- Формирование отчетности:
- контроль сальдо по счетам учета;
- выравнивание технических счетов;
- выравнивание открытых позиций по счетам ГК;
- контроль складских остатков;
- контрольные/учетные процедуры по закрытию периодов (ежемесячно) выполняемых перед формированием управленческого баланса;
- сверка показателей баланса;
- формирование и проверка управленческого баланса и отчета о финансовых результатах;
2. Выполнение операций, необходимых для формирования отчетности непосредственно не связанных с обработкой первичных учетных документов:
- учет ОС, начисление амортизации;
- корректировок учетных данных (в т.ч. операций сторно (кредиторские, дебиторские, складские) методологический разбор причин, связанных с корректировками;
- начисление и корректировка оценочных обязательств;
- проведение переоценки валютных операций;
- отражение добровольного медицинского страхования, заработной плате, налогам и взносам, относящимся к заработной плате и иным операциям, а также отражение операций по иным налогам;
3. Расчеты с дебиторами и кредиторами:
- формирование различных контрольных отчетов;
- перенос авансов;
- работа с ответственными подразделениями по суммам «зависших авансов»;
- согласование писем об изменении назначения платежа/по возврату денежных средств;
- подготовка или согласование актов сверки расчетов;
4. Сверка расчетов с контрагентами;
5. Кодирование САП – терминологий по расходным договорам; кодирование складов;
6. Участие в организации/ изменении процесса формирования отчетности;
7. Участие в рассмотрении договорных документов, написании регламентирующих документов;
8. Контроль статуса закрытия, решение методологических вопросов, связанных с закрытием отчетного периода.
Требования:
- Знание бухгалтерского учета РФ;
- Опыт подготовки бухгалтерской и/или управленческой отчетности;
- Опыт руководства коллективом (не менее 3 человек);
- Опыт работы в КИС SAP является преимуществом;
- Опыт анализа хозяйственных договоров на предмет: интерпретации условий договоров для целей корректности, достаточности документов подтверждающих факт хозяйственной операции; корректности положений документооборота, закрепляемого условиями договора с точки зрения возможности осуществления своевременного и корректного учета;
- Опыт формирования локальных нормативных актов.
Условия:
- Окончательный уровень заработной платы зависит от опыта и профессиональных компетенций кандидата и обсуждается индивидуально на интервью в Компании;
- Оформление по ТК РФ;
- Годовое и квартальное премирование по результатам работы;
- Добровольное медицинское страхование;
- Возможность профессионального и карьерного роста;
- Дружный оптимистичный коллектив, нацеленный на результат;
- Офис: Петроградская наб., БЦ «Сити» (м.Горьковская, м. Пл. Ленина - 10-15 минут пешком).