Руководитель отдела дистанционных продаж

Дата размещения вакансии: 09.04.2025
Работодатель: Юридический омбудсмен
Уровень зарплаты:
от 150000 до 250000 RUR
Город:
Екатеринбург
улица Карла Либкнехта 22
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Здравствуйте, уважаемые соискатели!

Для начала - познакомимся!
Мы - компания "Юридический Омбудсмен". На рынке успешно действуем и растем с 2015 года. Помимо юридического направления, также вышли в экспертное и страховое. Ввиду расширения сейчас мы находимся в поиске новых коллег. Рассматриваем соискателей с опытом продаж.

Наша цель: Защита интересов и обеспечение правовой поддержки людей, способствуя тем самым развитию правовой культуры и справедливости в обществе.

Наши задачи:

Создание доступной, качественной и эффективной юридической помощи для физических и юридических лиц. Мы стремимся сделать правовую защиту более понятной и доступной, действуя как надежный партнер для клиентов в решении их юридических вопросов. Наша компания ориентирована на поддержку людей в различных правовых ситуациях, предлагая индивидуальные решения, основанные на доверии и профессионализме.

Обязанности:

  • Стратегическое развитие и управление продажами: формирование и выполнение планов продаж, постановка KPI, внедрение новых подходов для отдела продаж ПО и колл-центра (КЦ).
  • Анализ ежедневных/еженедельных показателей эффективности работы отдела, выявление и устранение отклонений от плановых показателей.
  • Управление персоналом (обучение, контроль дисциплины).
  • Контроль работы менеджеров по всем этапам воронки продаж в Битрикс-24.
  • Разработка и внедрение новых стандартов и регламентов продаж.
  • Работа с ключевыми клиентами и партнерами.
  • Анализ продаж, оптимизация процессов и внедрение стратегий развития.
  • Мониторинг рынка и конкурентной среды.
  • Отчетность

Требования:

  • Опыт работы руководителя от 1 года.
  • Навыки управления продажами и аналитики, разработка и реализация стратегий продаж.
  • Умение вести переговоры и работать с ключевыми клиентами
  • Опыт построения и управления командой.
  • Высокая ориентация на результат, инициативность в принятии решений.
  • Развитые организаторские способности и лидерские качества.

Условия:

  • Стабильность, возможности развития.
  • Официальное трудоустройство по ТК РФ.
  • Обучение, адаптация и поддержка.
  • Своевременная оплата труда, оклад + KPI + премии за выполнения плана.
  • ДМС.
  • График работы 5/2 с 9-00 до 18-00, выходные - суббота, воскресенье.
  • Офис в центре