Менеджер по подбору персонала

Дата размещения вакансии: 03.04.2025
Работодатель: Каральянс
Уровень зарплаты:
от 45000 до 80000 RUR
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Присоединяйтесь к нашей команде профессионалов в сфере подбора персонала!

Мы ищем Менеджера по подбору персонала, который станет важной частью нашей команды и поможет нам находить и адаптировать лучших специалистов в сфере аутсорсинга. Если вы обладаете опытом работы в call-центре и умеете эффективно управлять базами данных кандидатов, то эта вакансия для вас!

Обязанности:

  • Прозвон базы кандидатов и работа с новыми заявками.
  • Адаптация персонала и вывод его на работу.
  • Ведение CRM-системы для учета и управления процессами подбора.

Требования:

  • Опыт работы в подборе персонала от 1 до 3 лет.
  • Желателен опыт работы в call-центре.
  • Умение работать с CRM-системами.
  • Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде.

Условия и преимущества:

  • Гибкий график работы: 5/2 с возможностью удаленной работы.
  • Конкурентоспособная заработная плата: оклад + премия, зависящая от показателей вывода кандидатов.
  • Возможности для профессионального роста и развития.

О компании: Наша компания специализируется на подборе и адаптации персонала в сфере аутсорсинга. Мы ценим каждого сотрудника и стремимся создать комфортные условия для работы и развития. Присоединяйтесь к нам и станьте частью команды, которая делает мир лучше, помогая людям находить работу своей мечты!