Разработчик систем управления персоналом

Чем предстоит заниматься:

• Реализация задач для АС ПАРУС по задачам персонала и расчета заработной платы (проектирование, разработка);
• Участие в закрытии периода табельного учета;
• Настройка интеграции Парус и Qlik sense (текучесть персонала);
• Доработка систем КЭДо по СБИС
• Разработка ТЗ для групп разработки и аналитики;
• Анализ требований и определение приоритетов для разработки новых функций и улучшений.

Что мы ждем от кандидата:

• Опыт работы на проектах внедрения корпоративных информационных систем по управлению персоналом/расчету заработной платы в качестве консультанта/бизнес аналитика/системного аналитика;
• Опыт работы по направлению кадровый учет в программах 1С:ЗУП, 1С:ERP, СБИС;
• Знание предметной области по табельному учету (обязательно);
• Знание предметной области по расчету заработной платы (обязательно);
• Знание принципов работы с системами кадрового учета и электронного документооборота;
• Владение SQL (желательно);
• Опыт постановки задач разработчикам;
• Опыт функционального и интеграционного тестирования (желательно).

Что мы предлагаем:

• Корпоративное обучение, возможности профессионального и карьерного роста;
• Возможность выбрать начало дня с 8/9/10 утра;
• Собственная обучающая платформа с множеством полезных курсов;
• Спортивные клубы по интересам (футбол, волейбол, хоккей, беговой клуб);
• Демократичное общение с руководителями, которые поощряют твою инициативу;
• Сильная и дружная команда профессионалов, готовых делиться опытом.
• Комфортабельный офис класса А на территории которого находятся фитнес-клуб/аптеки/магазины/столовые/кафе/парковые зоны;
• Компенсации за наставничество новичкам;
• Приятный бонус по программе "Приведи друга";
• ДМС широкого спектра со стоматологией после испытательного срока;
• АО "ЦЕМРОС".