Инженер 2 категории (метролог)

Дата размещения вакансии: 09.05.2025
Работодатель: Радиевый Институт Имени В.Г. Хлопина
Уровень зарплаты:
от 70000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
2-й Муринский проспект 28
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

  • Формирование и поддержание в актуальном состоянии перечней СИ, ИО,ВО Общества;
  • Осуществление планирования и организации поверки и калибровки средств измерения и аттестации эталонов и испытательного оборудования, взаимодействие с метрологическими службами и другими организациями по вопросам калибровки и поверки СИ, аттестации эталонов, аттестации ИО;
  • Осуществление метрологического надзора;
  • Ведение документации и отчетности по метрологическим работам;

Требования:

  • Образование / специальность - Высшее инженерно-техническое образование по специальности "Метрология, стандартизация и сертификация", либо переподготовка по направлению "Специалист по метрологии"; рассмотрим Средне-специальное образование;

  • Опыт работы в должности инженера-метролога будет Вашим преимуществом!;
  • Опыт работы - От 1 до 3 лет;
  • Аналитический склад ума;
  • Ответственность;
  • Способность работать в команде и эффективно взаимодействовать с другими отделами;
  • Внимательность;
  • Коммуникабельность;
  • Желание профессионально развиваться;
  • Знание и умение работать с нормативными правовыми актами РФ в области обеспечения единства измерений и методическими документами, регламентирующими работы по метрологическому обеспечению;

Условия:

  • Работа находится рядом с метро Площадь Ленина;
  • Годовая премия по результатам работы

  • 36-часовая рабочая неделя;
  • 7 дополнительных дней отпуска;
  • Предоставление лечебно-профилактического питания;
  • ДМС, санаторно-курортное лечение;
  • Частичная компенсация аренды/% ипотеки жилья молодым специалистам
  • Собственная онлайн-платформа с программами профессионального и личностного роста – от инженерных курсов до изучения иностранных языков
  • Участие в конференциях, тренингах и конкурсах профессионального мастерства
  • Поддержка карьерного развития сотрудников
  • Социальные программы
  • Корпоративная жизнь,тимбилдинги
  • Страхование несчастных случаев на производстве
  • Финансовая помощь в особых жизненных ситуациях
  • Спортивные активности и отраслевые соревнования
  • Волонтерские движения
  • Мероприятия для сотрудников и их семей
  • Линия психологической поддержки