Ведущий специалист по мониторингу национальных проектов

Дата размещения вакансии: 04.04.2025
Работодатель: Ресурс, ГАП
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Большой Саввинский переулок 11
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Группа агропредприятий «Ресурс» работает на рынке с 2002 года, является одним из крупнейших российских производителей продовольственной продукции и занимает ведущие позиции среди отечественных экспортеров мяса птицы и подсолнечного масла.

В Московском офисе Компании открыта вакансия Ведущий специалист по мониторингу национальных проектов

Обязанности:

  • Подготовка информационных и презентационных материалов для руководства Компании в части нац. и фед. проектов, в том числе для участия в конференциях, форумах, круглых столах;
  • Организация совещаний и рабочих встреч по вопросам реализации проектов, подготовка протоколов;
  • Анализ результатов реализации нац. проектов, выявление причине успехов и неудач;
  • Разработка предложений по усовершенствованию процессов управления проектами, оптимизации использования ресурсов;
  • Организация участия в мероприятиях/совещаниях/рабочих встречах по вопросам нац. проектов, фед. проектов, субсидирования, проводимых органами государственной власти, подведомственными организациями или отраслевыми союзами.

Требования:

  • Высшее образование;
  • Знание Excel, Word, PowerPoint на уровне уверенного пользователя;
  • Знание английского языка не ниже уровня Pre-Intermediate;
  • Знание Гражданского кодекса Российской Федерации и иных документов и иных

    нормативно-правовых документов в сфере устойчивого развития в Российской Федерации.

  • Готовность к командировкам.

Условия:

  • Оформление в соответствии с трудовым законодательством;
  • Работа в стабильной компании, крупнейшем отечественном производителе и экспортере продукции из мяса птицы;
  • Возможность обучения, развития и карьерного роста;
  • Стабильная выплата всех мотивационных и компенсационных составляющих;
  • Заработная плата обсуждается на собеседовании (просьба указывать ваши ожидания в резюме или сопроводительном письме).