Проектный менеджер отдела строительства

Дата размещения вакансии: 07.04.2025
Работодатель: ЮНИРЕСТ
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Старопетровский проезд 11к1
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Обязанности:

  • Организовать выполнение всего комплекса работ со стороны Заказчика при строительстве новых (реконструкции действующих) ресторанов Rostic's
  • Организовать сбор исходной информации для составления бюджета, проектирования, строительства, поставок необходимых материалов и оборудования. Осуществлять технический надзор Заказчика за проектной документацией и качеством строительных работ.
  • Отвечать за соблюдение стандартов Компании в области строительства ресторанов, Российских норм и правил.
  • Отвечать за соблюдение бюджета строительства.
  • Принимать выполненные работы, объект в целом, в эксплуатацию и передавать его в производственный отдел.
  • Оказывать консультационную поддержку при строительстве франчайзинговых ресторанов.
  • Объём работы: объекты в Москве, Московской области, регионах РФ, СНГ (для франчайзинговых ресторанов).
  • Проектирование и строительство 5-6 ПБО в год (включает новые объекты, реконструкцию).
  • Участие в разработке технических стандартов
  • Разработка бюджетных моделей, форм, чек-листов
  • Командировки в регионы – до 25%.
  • Кросс-функциональная работа с департаментами компании
  • Взаимодействие с директорами и с ответственными сотрудниками подрядных строительных и проектных организаций, арендодателей.

Требования:

  • Образование - высшее -техническое обязательно, инженерно-строительное желательно;
  • Продвинутый пользователь AutoCAD, MS project, Exсel.
  • Опыт работы 5+ лет в области управления проектами, выполнение функций Заказчика.
  • Опыт работы 2+ года в строительстве предприятий питания/ритейла обязательно.
  • Опыт работы в международных компаниях или в сетевых российских компаниях федерального уровня в отделах развития.
  • Ответственность, лидерские качества, навыки ведения переговоров и общения. Способность мыслить системно. Способность решать конфликтные ситуации. Стремление работы на результат и достижения поставленных целей.

Условия:

  • Конкурентная заработная плата.
  • Ежегодная премия по результатам работы.
  • Соц. пакет (питание, ДМС, страхование от несчастного случая).
  • BestBenefits
  • Компенсации за телефон, использование собственного автомобиля.