Капитан-наставник

АО "ЛСР. Базовые" - входит в строительный холдинг Группа ЛСР, занимает одну из лидирующих позиций среди горнодобывающих предприятий в Санкт-Петербурге и Ленинградской области. Компания специализируется на добыче и производстве базовых строительных материалов: морского, карьерного песка и щебня. Также, компания является судовладельцем.

Обязанности:

• Контролировать организацию штурманской службы на судах, проверять знание судоводительского состава маневренных элементов своих судов, контролировать использование технических средств судовождения, гидрометеорологической, путевой и навигационной информации, знание правил ведения судовой документации.
• Организовывать через кабинет судовождения обеспечение судов порта всеми видами морских навигационных карт и пособий, руководящими документами, контролировать работу корректорской группы по обеспечению судов откорректированными картами и пособиями для плавания.
• Обеспечение взаимодействия между службой управления персоналом и работниками плавсостава (составления заявок на подбор плавсостава, проверка рабочих дипломов, проведение собеседований, распределение кандидатов/практикантов по судам).
• Изучение деловых качеств и квалификации комсостава судов, внесение предложений по подбору и расстановке кадров.
• Сбор и консолидация кадровых документов по плавсоставу.
• Оказание практической помощи капитанам в организации судовых служб и общей работы судна.
• Участие при разборе навигационных и транспортных происшествий и подготовке мероприятий по недопущению происшествий в будущем

Требования:

• Высшее образование, опыт работы Капитаном, желательно, на внутренних водных путях РФ.
• Опыт работы на высших командных должностях не менее пяти лет.

• Знание Кодекса внутреннего водного транспорта, правил плавания на ВВП, ПДМНВ, СОЛАС-74, правил РРР касательно СУБ.

Условия:

Место работы: Ленинградская область, г. Отрадное

Режим работы 5/2 с 8.00 до 17.00, пт – 8:00 -16:00

• Работа в крупной федеральной компании
• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ
• Стабильная зарплата (2 раза в месяц)
• Оплачиваемые больничные, отпуска

Социальные программы:

• Детские подарки на Новый год
• Билеты на различные мероприятия компании и партнеров
• Скидки на продукцию и квартиры Группы ЛСР
• Программа лояльности для сотрудников (скидки на услуги/продукцию компаний-партнеров).
• Система корпоративных наград
• Активная общественная и спортивная жизнь
• Возможность обучения и повышения квалификации
• Заработная плата обсуждается индивидуально на собеседовании.

Приглашаем стать частью нашей большой и дружной команды профессионалов ЛСР!