Менеджер по подбору персонала

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ?

• работа в стабильной аккредитованной ИТ-компании с более чем 25-летней историей;
• возможность работать в офисе или гибридный формат работы;
• оформление по ТК РФ в штат, "белая" зарплата (оклад + премия);
• расширенный соц. пакет;
• интересные, разноплановые задачи.

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ?

• холодный поиск резюме, обработка откликов;
• анализ/скрининг резюме. Обеспечение потока кандидатов;
• проведение первичного интервью и оценки кандидатов по телефону;
• организация и координация всех этапов интервью между кандидатом и заказчиком;
• сбор рекомендаций с предыдущих мест работы;
• еженедельная отчетность.

ВАМ ПОНРАВИТСЯ У НАС, ЕСЛИ ВАМ:

• интересно развитие в сфере подбора IT-специалистов;
• важен профессиональный рост: мы предоставляем доступ к программам обучения от Первого БИТа, тренингам приглашенных специалистов, обмен опытом и практиками внутри компании.

ТРЕБОВАНИЯ:

• опыт работы в подборе персонала, знание методик оценки и инструментов поиска кандидатов;
• рассматриваем как начинающих специалистов, так и опытных HRов, готовых в перспективе сформировать и возглавить отдел подбора;
• целеустремленность, проактивная жизненная позиция;
• высокая степень самостоятельности и ответственности в работе.