Руководитель отдела продаж

Дата размещения вакансии: 11.04.2025
Работодатель: DVApro
Уровень зарплаты:
от 150000 RUR
Город:
Липецк
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

DVApro — это команда, которая делает покупку авто из Южной Кореи простой, честной и понятной. Мы привозим машины «под ключ», прозрачно и без мутных схем. Сейчас мы ищем того самого РОПа / Руководителя отдела продаж b2c, который поможет нам выстроить мощную систему продаж и приведет нас к выручке от 30+ млн рублей в месяц.

Что тебе предстоит?

  • Выстроить систему продаж с нуля: процессы, инструменты, команда

  • Настроить и автоматизировать воронку: от лида до сделки

  • Разработать скрипты, регламенты и стандарты работы

  • Настроить CRM и аналитику для прозрачности и контроля

  • Сформировать команду: найм, адаптация, обучение, мотивация

  • Запустить новые направления (B2B, агентская сеть)

  • Обеспечить выполнение плана продаж и рост выручки

  • Работать в связке с маркетингом, помогая усиливать лидогенерацию

Что предлагаем

  • Полностью удаленный формат работы в гибком графике, важно быть на связи с 8 до 20 ч по МСК (с возможностью контролировать менеджеров в выходные)

  • Зарплата в рынке:

Фикс 80 000 руб / мес на испытательном сроке (2 месяца), 100 000 руб / мес - после его успешного прохождения + % от продаж + KPI-бонусы

  • Квартальные бонусы при выполнении плана и годовой бонус за выполнение годовых целей

  • Поездка в Корею за счёт компании за высокие показатели

  • Оформление по самозанятости после ИС с компенсацией налогов

  • Возможность профессионального роста до коммерческого директора

Ты идеально впишешься в команду, если:

  • Умеешь выстраивать отдел продаж с нуля и уже проходил этот путь

  • Работаешь системно: цифры, процессы, контроль — твоя стихия

  • 3+ лет опыта в роли РОПа, особенно в B2C и с разными каналами продаж

  • Шаришь в CRM, IP-телефонии и аналитике, знаешь, как всё автоматизировать

  • Умеешь находить подход к разным типам людей и заряжать команду

  • Есть опыт плотной работы с маркетингом и понимание, как строить воронку вместе

  • Не боишься ответственности, берешь инициативу и доводишь до результата

  • Позитивно настроен, выглядишь аккуратно и не воспринимаешь слово "продажи" как что-то скучное

Почему с нами круто?

  • Гибкий подход — любим идеи, даём свободу в реализации

  • Растём быстро — можно развиваться вместе с нами

  • Работаем без занудства — всё по-честному и по-современному

  • Делаем продукт, за который не стыдно — клиенты к нам возвращаются

Хочешь в команду, где результат ценится так же, как атмосфера?
Тогда скорее оставляй отклик и в сопроводительном письме расскажи, с какими продуктом, сегментом и оборотами ты работал!