Добрый день, уважаемый соискатель!
Меня зовут Надежда Тельнова, я - частный рекрутер, подбираю сотрудников в команды предпринимателей. Мои клиенты - это люди, горящие своим делом и им не все равно, кто будет с ними работать.
Я помогаю амбициозным классным компаниям, которые меняют этот мир, делают его лучше, и заряженным целеустремленным специалистам найти друг друга, чтобы создавать интересный продукт и вместе добиваться целей.
Сейчас я в поисках активного менеджера по продажам в компанию, которая с 2018 года изготавливает кухни и шкафы-купе на собственной фабрике в Москве. Все специалисты на цехе прошли тщательный отбор и имеют опыт минимум 4 года, поэтому качество кухонь на высоте, а количество заявок растет.
Что необходимо делать:
Работать с входящими горячими заявками - получаете заявку, общаетесь с клиентом, выявляете потребности. Далее необходимо сделать дизайн-проект или предложить один из готовых вариантов под планировку заказчика. Рассчитываете стоимость и продаете выезд инженера на замер. Ведение клиента на всех этапах сделки - согласовать выезд инженера, дату доставки и дату сборки кухни/мебели. Общение с клиентами происходит как в мессенджерах, так и по телефону (когда нужно оперативно согласовать, узнать, уточнить).
Что потребуется для этой работы:
- опыт работы в студиях по продаже кухонь/мебели - обязательно
- опыт работы в AMOCRM - будет преимуществом
Условия:
- удаленная работа по московскому времени
- плавающий график, ненормированный день, т.к. наши основные клиенты это собственники квартир в новостройках, и мы понимаем, что новые жильцы могут заниматься вопросами благоустройства жилья после своей работы (т.е. в вечернее время) или в выходные дни, а оплата труда менеджера по продажам зависит от скорости и качества обратки входящих заявок. Поэтому мы вместе уже определимся с рабочим графиком на собеседовании
- фикс 50.000-60.000 руб. +2-3% (средний чек 280 т.р.), объем продаж в месяц 10-15 кухонь в спокойном режиме (с выходными), бОльший доход зависит только от ваших возможностей обрабатывать бОльшее количество заявок и навыков продаж
- выплаты 2 раза в месяц (с 1 по 5 и с 15 по 20 число)
- количество заявок в день от 2-3 до 10-15 в зависимости от сдачи квартир в ЖК
- есть обучение (обучает коммерческий директор, технолог) какие есть материалы, фурнитура, с какими поставщиками работаем, как происходит расчет
- трудоустройство начинается с момента выхода на работу (обучение является частью работы)
- отрисовка дизайн-проекта в программе Базис (предоставляется)
- испытательный срок - 1 месяц
- на испытательном сроке звонки через приложение, далее предоставляется мобильный телефон для связи
- трудоустройство по договоренности (гпх, самозанятость, тк рф) после испытательного срока
Что нам важно:
- Активное взаимодействие с заказчиками
- Позитивный настрой
- Доброжелательность, приветливость, грамотная речь, стрессоустойчивость
- Желание идти на контакт, много общаться
- Энергичность
- Структурность
- Внимательность при заполнении отчетности
С кем точно не сработаемся:
- Если вы пропадаете, не выходите на связь, долго отвечаете, игнорируете сообщения
- Человек "форс-мажор", с вами часто случается что-то непредвиденное
- Не готовы к активному общению с клиентами
- Не умеете планировать свое время
- Если вы медлительны
Для отклика на вакансию напишите, пожалуйста, в сопроводительном письме о вашем опыте работы по продаже кухонь и мебели на заказ, в каких программах работали, каких результатов достигли.
Какие этапы собеседования вас ждут после отклика:
1. Входное видео-интервью в зуме (длительность 10-15 мин) с рекрутером
2. Онлайн-встреча с руководителем
3. Дополнительно может быть прохождение теста или выполнение небольшого тестового задания
С нетерпением ждем вас в нашу команду!
