Медицинский представитель

Дата размещения вакансии: 09.04.2025
Работодатель: Сотекс, Фармацевтическая Фирма
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Тюмень
Требуемый опыт работы:
не требуется

ЗАО «ФармФирма» Сотекс - это динамично развивающийся производитель лекарственных средств.

  • На четвертом месте совокупного рейтинга российских производителей фармацевтической продукции по объему реализации;
  • На десятом месте совокупного рейтинга российских производителей фармацевтической продукции по показателю объема продаж;
  • Более 20-и лет на рынке фармацевтических производителей;
  • 1200 сотрудников в более 50 городах России;
  • Входит в ТОП 100 лучших работодателей России;
  • Завод «Сотекс» стал одним из первых предприятий, построенных в России в полном соответствии с требованиями GMP EU;
  • Более 150 позиций в продуктовом портфеле.

Вашими задачами будут:

  • Выполнение визитов к врачам (терапевты, педиатры, детские неврологи, гастроэнтерологи) с целью информирования о свойствах препаратов компании;
  • Проведение обучающих мероприятий по препаратам компании для врачей;
  • Обеспечение наличия препаратов вверенного направления в аптеках, мониторинг спроса;
  • Сбор данных о нежелательных побочных явлениях при применении препаратов компании.

Мы ждем от Вас:

  • Фармацевтическое или медицинское образование;
  • Опыт работы в фармацевтической или медицинской сфере от 1 года, как преимущество;
  • Коммуникабельность, целеустремленность, умение работать в команде, пунктуальность, инициативность.

Мы предлагаем:

  • Оформление в соответствии с ТК РФ;
  • Официальную, стабильную заработную плату;
  • Оплачиваемые больничные и отпуска;
  • Добровольное медицинское страхование за счет компании, включая стоматологию;
  • Возможность карьерного и профессионального развития;
  • Обучение offline / online (базовый, цикловой тренинги и т. д.) за счет компании;
  • Программы вознаграждения сотрудников и признания заслуг;
  • Программы помощи сотрудникам и их детям, оказавшимся в сложных жизненных ситуациях;
  • Участие в реферальных программах компании;
  • Активную внутреннюю корпоративную жизнь (конкурсы, тимбилдинги, подарки);
  • Корпоративную мобильную связь, ноутбук, планшет;