Сокольническая линия метро Ольховая
ОБЯЗАННОСТИ:
Работа с клиентом:
- Помощь и консультация;
- Продажа товаров и услуг;
- Изучение товаров и техник продаж.
Работа с товаром:
- Выкладка, поддержание актуальности и аккуратности размещения;
- Оформление и контроль наличия актуальных ценников;
- Контроль чистоты в отделе.
ТРЕБОВАНИЯ:
- Дружелюбность и желание помогать клиентам;
- Самоорганизация, ориентир на результат и развитие;
- Готовность к физически активной и подвижной работе;
-
Умение пользоваться мобильными приложениями.
Будет являться преимуществом:
- Опыт работы в продажах.
УСЛОВИЯ:
РАБОЧЕЕ МЕСТО Г. ТРОИЦК (МОСКОВСКАЯ ОБЛАСТЬ), КАЛУЖСКОЕ ШОССЕ, 60
- Официальное трудоустройство, фиксированный оклад с 1-го дня работы и отсутствие штрафов;
- График работы 5/2( по 8 часов), скользящие выходные, смены с 7 до 16/ с 11 до 20, с 12 до 21(чередуются внутри недели);
-
Совокупный уровень дохода от 62 100 до 88 900 руб./мес. (до вычета налогов):
- фиксированная оклад от 53 500 до 61 000 руб./мес. (по результатам собеседования); -
ежемесячная премия 2 675 руб./мес. (по положению о премировании);
-
возможность зарабатывать больше по совместительству внутри компании (дополнительно к основному доходу до 26 750 руб./мес.).
- Возможность получения квартальной премии до 25% от квартального дохода (по положению о премировании)
- Двойная оплата праздничных и выходных дней, доплата за сверхурочную работу
- Бонус от 10 000 руб. за каждого приведенного друга, который отработал не менее 3 месяцев (премия зависит от действующей акции в магазине)
- Корпоративное обучение и доступ к базе знаний
- Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста
-
Расширенный социальный пакет:
- ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;
- доступ к корпоративной системе скидок от партнеров;
- материальная помощь в трудных ситуациях;
- бесплатные консультации от специалистов (психолог, юрист, финансовый консультант и др.);
- уютная столовая, кафе для сотрудников;
- стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал.
С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.
