Специалист по ремонтным работам

Дата размещения вакансии: 25.04.2025
Работодатель: Лемана ПРО
Уровень зарплаты:
от 53250 RUR
Город:
Рязань
улица имени Н.А. Булгаковой 4
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности

  • Выполнение строительно-монтажных и ремонтных работ в отделах (окна, двери, замки, лампы, мебель, напольное покрытие);
  • Выполнение подсобных и вспомогательных работ с помощью ручных строительных инструментов;
  • Выполнение работ по смене образцов в торговых отделах;
  • Выполнение покрасочных работ в торговых отделах.

Требования

  • Навыки слесаря, столяра, знание современных материалов и инструментов;
  • Знание основ столярных, слесарных, малярных и штукатурных работ;
  • Знание основ электрики;
  • Опыт мелкого ремонта;
  • Готовность к работе на высоте;
  • Опыт работы в условиях многозадачности.

Условия

работа у нас – это:

  • Официальное трудоустройство, фиксированный оклад с 1-го дня работы и отсутствие штрафов;
  • График работы 5/2 (по 8 часов), выходные суббота и воскресенье; (смены с 08:00 до 17:00)
  • Совокупный уровень дохода от 53 250 (до вычета налога):

- 45 000 руб/мес (фикс. оклад, ежемесячно);

- 6000 руб/мес (ежемесячная компенсация питания);

  • Возможность получения премий (по положению о премировании):

- ежемесячной премии 5% от оклада (2 250 руб.);

- квартальной премии до 25% от квартального дохода;

  • Бонус от 10 000 руб. за каждого приведенного друга, который отработал не менее 3 месяцев;
  • Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
  • Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
  • Возможность участвовать в социальных и экологических проектах;
  • Расширенный социальный пакет:

- ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;

- Доступ к корпоративной системе скидок от партнеров;

-Материальная помощь в трудных ситуациях;

-Бесплатные консультации от специалистов (психолог, юрист, финансовый консультант и др.);

-Уютная столовая, кафе для сотрудников;

-Стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;

С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.