Начальник производства

Дата размещения вакансии: 13.04.2025
Работодатель: Концерн Знак
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Каширский проезд 23
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Производство государственных регистрационных знаков транспортных средств, медицинских масок, упаковок из гофрированного картона.

Обязанности:

  • Руководство производственно-хозяйственной деятельностью;
  • Осуществление текущего и итогового контроля, оценки и коррекции планов производственно-хозяйственной деятельности Общества;
  • Разрабатывание организационно-технической и организационно-экономической документации (графики работ, инструкции, планы, технико-экономические обоснования) и составление управленческой отчетности по утвержденным формам;

  • Обеспечение планового выпуска продукции, выполнение работы в соответствии с производственными программами, договорными обязательствами, календарными графиками и сменно-суточными заданиями;
  • Принятие мер по максимальному использованию производственных мощностей Общества с рациональной загрузкой оборудования, повышению коэффициента сменности, созданию условий для эффективной работы персонала;

  • Руководство распределением производственного задания, обеспечивая его своевременное, ритмичное и равномерное доведение до производственных подразделений, форм документов, необходимых для обеспечения производственной деятельности, а также внутренних организационно-нормативных и нормативно-методических документов по вопросам управления производством;

  • Регулярный контроль хода производства;

  • Принятие мер по предупреждению и устранению проблемных ситуаций в производственных процессах;

  • Организация обучения и повышения квалификации рабочих и инженерно-технических работников и обеспечение постоянного совершенствования подготовки персонала;

  • Осуществление контроля выполнения перспективных и текущих планов конструкторской, технологической и организационной подготовки производства, обеспечение строгого соблюдения установленных технологических процессов, выявление нарушений технологической дисциплины и проблемных ситуаций организационно-управленческого характера, принятие мер по их упреждающему устранению;

  • Проведение стратегических плановых мероприятий по поддержанию в рабочем состоянии оборудования, безаварийной и энергоэффективной эксплуатации механизмов и агрегатов;

  • Разрабатывание и анализ рационализаторских предложений по совершенствованию процессов технического обслуживания производства, осуществление мероприятий по внедрению прогрессивных методов ремонта и восстановления узлов и деталей механизмов, по увеличению сроков службы оборудования, сокращению его простоев и повышению сменности, по предупреждению аварий и производственного травматизма, снижению трудоемкости и себестоимости ремонта, улучшению его качества;

  • Входной контроль качества материалов, полуфабрикатов, заготовок, комплектующих изделий и готовой продукции на соответствие требованиям нормативной документации;

  • Контроль материально-технического обеспечения производства, а также создания необходимых производственных запасов на основе определения потребности в материальных ресурсах (сырье, материалах, полуфабрикатах, оборудовании, комплектующих изделиях) с использованием прогрессивных норм расхода;

  • Соблюдение и контроль технологической дисциплины;

  • Контроль качества изготавливаемой продукции, анализ причины брака и выпуска продукции низкого качества;

  • Организация проведения работ по управлению качеством;

  • Обеспечение правильного сочетания экономических и административных методов руководства, единоначалия и коллегиальности в обсуждении и решении вопросов, материальных и моральных стимулов повышения эффективности производства, применения принципа материальной заинтересованности и ответственности каждого работника за индивидуальные результаты работы, а также всего коллектива.

Условия:

  • Работа в комфортабельном офисе;
  • График работы полный рабочий день с 9.00 до 18.00 (5/2), в пт. с 9.00 до 16.45;
  • Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
  • Выплаты заработной платы 2 раза в месяц.

Требования:

  • Стаж работы по специальности на руководящих должностях не менее 3 лет;
  • Знания о методах анализа состояния производственного потенциала, порядка составления и согласования планов производственной деятельности.