Менеджер в отдел снабжения

ГК "Сталь-Про" – российский производитель оцинкованного и нержавеющего металлопроката, молниезащиты и заземления, успешно работает на рынке более 18 лет и развивается в таких направлениях, как: цинкование, производство и продажа металлоконструкций, комплексные поставки металлопроката и труб, в т.ч. изоляции.

Компания имеет филиал в городе Санкт-Петербурге и собственное производство в городе Мытищах, и планирует открытие новых подразделений и направлений.

В настоящее время мы находимся в поисках менеджера отдела снабжения.

✅Что нужно делать:

• планировании и организация закупочной деятельности по складской программе и по заказам на производство
• контроль сроков производства и закупки сырья
• контроль документооборота с поставщиками
• работа в 1С 8.3 ERP - заведение номенклатуры, заказов поставщику, отгрузок от поставщиков, формирование и анализ отчетности
• построение аналитических товарных и клиентских отчетов (конверсия, платежная дисциплина и т.п., товарооборот)
• анализ закупочной деятельности
• анализ существующего ассортимента
• составление оперативной управленческой и статистической отчетности о продажах
• анализ оборачиваемости товара
• помощь в решении оперативных вопросов с поставщиками
• работа с вверенными поставщиками и поиск новых поставщиков.

✅Что мы предлагаем:

• Пятидневная рабочая неделя с 9:00 до 18:00;
• Уютный офис в пешей доступности от метро Селигерская;
• Корпоративная мобильная связь;
• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ с первого рабочего дня;
• Возможность сокращения испытательного срока;
• Удобная внутренняя СRM-система для эффективной работы;
• Интересная корпоративная жизнь и общение вне офиса - участие в спортивных баталиях и тематических event – мероприятиях;
• Вкусные пятницы (каждую пятницу заказываем питание для сотрудников).

​​​​​​​ ✅Пожелания к кандидату:

• Опыт продаж в закупках от 2х лет желательно в металле
• Высшее образование
• Умение грамотно вести переговоры и убеждать;
• Расширение представленности продукции компании;
• Умение работать с большим количеством информации;
• Нацеленность на результат;
• Желание расти и развиваться;
• Навык работы в стрессовых ситуациях;
• Активная жизненная позиция и аналитический склад ума;
• Способность работать в режиме многозадачности;
• Навыки работы в 1С: ERP, CRM и Bitrix, 1С: Документооборот как преимущество