Заместитель директора

Обязанности:

• выполнение плановых показателей развития компании
• выстраивание бизнес-процессов

Требования:

• опыт руководства коллективом от 3 человек;

• требовательность и нацеленность на результат;

• умение ставить задачи и контролировать их выполнение;

• организаторские способности