Ведущий экономист по труду и заработной плате

Обязанности:

• Вести учет показателей по труду и заработной плате, анализировать их и составлять установленную отчетность, а также отчетность по запросам вышестоящих организаций.

• Производить ежемесячный плановый расчёт нормо-часов и данных по труду и заработной плате, осуществлять проверку планов производственных подразделений.

• Определять на основе действующих положений размеры премий.

• Формировать сменные графики работы.

• Вести реестр договоров гражданско-правового характера.

Требования:

• Высшее экономическое образование.
• Опыт работы экономистом по труду на производственном предприятии от 3 лет.
• Знание программ: 1С:ЗУП 8.3, 1С:Предприяие 8.3, 1С: Документооборот КОРП 8.3, Microsoft Office (Excel, Word).

Условия:

• Работа на крупном предприятии в составе государственной корпорации "РОСТЕХ".
• Наши сотрудники имеют право на отсрочку от призыва на срочную военную службу и военную службу по мобилизации на период работы на предприятии.
• Официальное трудоустройство по ТК РФ. Все гарантии и льготы по трудовому законодательству.
• Пятидневная рабочая неделя (Полный рабочий день с 08:35 до 17:05).
• Официальная заработная плата (Выплачивается стабильно 2 раза в месяц).
• Ежегодная индексация заработной платы.
• Частичная компенсация стоимости аренды жилья для сотрудников Предприятия.
• Бесплатная охраняемая парковка для сотрудников Предприятия.
• Развозка от ст. метро "Девяткино".
• Столовая и здравпункт на территории Предприятия.
• Социальный пакет: ДМС после испытательного срока (Энергогарант), надбавки за выслугу лет (от 1 года работы на Предприятии), дополнительный отпуск за выслугу лет (от 3-х дней к основному отпуску).
• Льготный отдых в санатории на Черном море для сотрудников и членов их семей.
• Программы обучения для специалистов за счет Предприятия.
• Подарки детям к Новому Году.