Руководитель отдела продаж

Обязанности:

• Формирование команды эффективных менеджеров
• Управление и повышение эффективности отдела
• Увеличение прибыльности и объема продаж корпоративного направления
• Увеличение и развитие текущей клиентской базы
• Продажи образовательных услуг (ДПО)
• Анализ текущих бизнес-процессов компании и предложение идей для улучшения
• Проведение обучения, тренингов для сотрудников отдела продаж (разборы звонков, возражений клиентов и т.д.)
• Участие в найме сотрудников в отдел продаж, в проведении собеседований
• Анализ и составление еженедельной отчетности по отделу продаж
• Организация выполнения плана продаж

Требования:

• Опыт управления отделом продаж (не менее 3 человек) от двух лет
• Успешный опыт личных продаж (телефонные и прямые)
• Аналитические способности
• Умение построить и реализовать маркетинговую стратегию, стратегию продаж и продвижения продуктов
• Опыт обучения и мотивирования команды
• Уверенный пользователь MS Office, 1С, amoCRM
• Умение работать на высокий результат
• Ориентация на высокий доход

Условия:

• Ввод в должность под руководством опытного наставника
• Оформление по ТК РФ, все соц. гарантии
• Оплата труда состоит из стабильного оклада 50 000 руб. (на руки), премии (% от продаж), KPI
• График работы: 5/2 с 9:00 до 17:00, выходные сб. и вс