Начинающий специалист по подбору персонала

Мы рады рассмотреть кандидатов, которые только начинают свой путь в сфере HR.

• Работу в динамично развивающейся компании, дружный коллектив;
• Официальное трудоустройство с "белой" зарплатой. Выплаты всегда в срок;
• График работы: пятидневная рабочая неделя с 8-00 до 17-00 (пятница до 16-00), выходные дни - суббота, воскресенье;
• ДМС со стоматологией + AlfaSYNOPSIS (АнтиОНКО) после испытательного срока (испытательный срок 3 мес.);
• Компенсация занятий спортом после первого года работы.

• Поиск и привлечение рабочего персонала, инженерно-технических работников (ИТР) на строительные объекты, включая удалённые регионы Крайнего Севера на вахтовый метод работы.

• Составление, публикация вакансий, оперативная обработка поступающих резюме и откликов от соискателей, регулярная обратная связь с претендентами на вакансии.
• Активный прозвон потенциальных кандидатов, создание эффективных каналов взаимодействия с ними, проведение предварительных телефонных интервью.
• Формирование и поддержание кадрового резерва для оперативного замещения ключевых должностей.
• Создание внутренней базы кандидатов в корпоративной информационной системе e-staff, систематический мониторинг её наполнения и актуализации.
• Участие в реализации проектов компании, направленных на совершенствование системы управления персоналом

• Оконченное высшее образование;
• Опыт работы специалистом по подбору персонала/рекрутером от 1 года будет вашим преимуществом, но мы готовы рассмотреть на эту позицию начинающих специалистов;
• Знание трудового законодательства РФ;
• Уверенный пользователь ПК;
• Высокий уровень ответственности, внимательность к деталям, готовность к интенсивной работе.

Если вы уверены в своих силах и готовы внести вклад в развитие нашей компании, откликайтесь на нашу вакансию прямо сейчас!