Свободный
Обязанности:
- Оперативный контроль и мониторинг режима работы и дистанционное управление насосных станций противопожарного, производственного, питьевого водоснабжения, канализационно-очистных сооружений, канализационно-насосных станций, сетей водоснабжения и водоотведения Общества в соответствии с производственными инструкциями и другой нормативно-технической документацией.
- Поддержание эффективного режима работы оборудования объектов водоснабжения и водоотведения Общества.
- Обеспечение изменения режима работы объектов водоснабжения и водоотведения в границах зоны обслуживания Общества в соответствии с установленным режимом работы технологическими регламентами.
- Оперативное руководство пуском и остановкой, выводом из эксплуатации и вводом в эксплуатацию оборудования объектов водоснабжения и водоотведения Общества.
- Руководство работой оперативного персонала, осуществляющего непосредственное управление режимом работы объектов водоснабжения и водоотведения.
- Контроль и мониторинг запасов воды, химических реагентов объектов водоснабжения и водоотведения на каждый режимный час.
- Оперативный контроль текущего состояния, параметров и режимов работы оборудования технологических объектов.
- Контроль соблюдения технологических параметров работы объектов водоснабжения и водоотведения в соответствии с производственными инструкциями.
Требования:
- Высшее (техническое) образование.
- Стаж работы по оперативному управлению объектами водоснабжения и водоотведения не менее 3 лет.
- Знание требований к отведению сточных вод в водные объекты, размещению, проектированию, строительству, реконструкции и эксплуатации объектов очистных сооружений, канализации. Формы и методы организации производственно-хозяйственной деятельности при осуществлении процесса водоподготовки и водоотведения.
Условия:
Место работы – г. Свободный Амурской области.
- Работа на крупнейшем и самом современном газоперерабатывающем заводе в РФ;
- Компенсация переезда и аренды жилья для всех членов семьи;
- Заработная плата по итогам собеседования;
- Добровольное медицинское страхование работника и несовершеннолетних детей;
- Полное соблюдение ТК РФ;
- Дополнительные оплачиваемые отпуска;
- Профессиональная переподготовка и обучение;
- Дополнительные льготы и компенсации.