Менеджер по охране здоровья, г. Томск

Сибур – ОДИН ИЗ КРУПНЕЙШИХ НЕФТЕГАЗОХИМИЧЕСКИХ КОМПЛЕКСОВ МИРА, ЛИДЕР ХИМИЧЕСКОЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ РОССИИ.

Работа в команде СИБУРа - это возможность попробовать свои силы в команде сильных экспертов, которые ежедневно работают на развитие нефтехимической отрасли в РФ. Мы компания, поддерживающая смелые идеи, амбициозность и масштабные цели.

Присоединяясь к нашей команде, Вы станете полноценным партнером бизнеса, сможете влиять на результаты холдинга и внести значимый вклад в развитие индустрии.

Для нас важно:

• Высшее медицинское образование.
• Опыт работы в аналогичных должностях более 3-х лет (в производственных компаниях, страховых компаниях, медицинских учреждениях).
• Знания законодательных и внутренних нормативных требований в области охраны здоровья, санитарные нормы и правила при осуществлении работ, в том числе вредные и опасные производственные факторы.
• Знание факторов, влияющие на общественное здоровье, требования в области промышленной медицины.
• Знания законодательства при оказании медицинской помощи в рамках ДМС и ОМС.

Какие задачи предстоит решать:

• Организация работы по укреплению и охране здоровья работников на Предприятии.
• Взаимодействие с сотрудниками различных уровней управления, в том числе с ТОП-менеджерами, представителями общественных и коммерческих организаций, органов государственной власти.
• Внедрение целевой и ролевой модели организации сервиса по медицинскому обслуживанию.
• Контроль работы поставщиков услуг по медицинскому обеспечению здравпунктов промышленных объектов, провайдера ДМС, провайдера ОМС, лечебных учреждений, оказывающих медицинскую помощь, региональных санаториев.
• Согласование плана лечебно-профилактической работы Центра здоровья.
• Сопровождает договоров ДМС.
• Контроль работы Центра здоровья.

Как мы заботимся о наших сотрудниках:

• Очный формат работы г. Томск.
• Релокационный пакет для сотрудника и членов его семьи.
• Заработная плата по результатам собеседования, премии за эффективную работу и результат.
• Хороший социальный пакет — ДМС и разнообразные льготы. Действуют скидки от партнеров, в том числе в части кредитования, есть возможность льготного страхования родственников.
• Планирование карьеры — сотрудники компании имеют возможность профессионального и карьерного развития. В компании приветствуется кросс-функциональные перемещения и ротация между регионами присутствия.
• Регулярное обучение/тренинги (квалификация СИМА; курсы по нефтехимии, кросс-функциональной экспертизе, ИТ, софт навыкам и тд).
• Спорт — сотрудники имеют возможность посещать бесплатные тренировки по футболу, хоккею, йоге, пилатесу, волейболу, участвовать в корпоративных соревнованиях и семейных спортивных праздниках. Для сотрудников и членов их семей действует скидка на абонементы спортивных клубов сети World Class.