Специалист управления информационных технологий

Обязанности:

• Формирование, сопровождение, отчетность, контроль исполнения по инвестиционным и операционным бюджетам управления ИТ
• Заключения и сопровождения договоров (от заявки до оплаты) по профильному направлению управления ИТ (консалтинговые услуги, приобретение лицензий ПО, услуги тех. поддержки ПО, услуги связи, аутсорсинговые услуги, приобретение компьютерной техники и комплектующих)
• Исполнение обязанностей материально ответственного лица (оформление приходов, списаний по номенклатуре управления ИТ)
• Организация обеспечения ТМЦ подразделений, закупаемых в рамках бюджета, инвентаризация
• Оформление предоставления услуг мобильной и стационарной телефонной связи сотрудникам предприятия (оформление внутренних и внешних документов, подключение услуг в ЛК оператора, предоставление сим-карт)

Требования:

• Высшее или среднее-профессиональное образование
• Аналогичный опыт работы от 2х лет

• Владение ПК на уровне уверенного пользователя

• Навыки работы с офисными пакетами, особенно MS Power Point и MS Excel (умение работать со сводными таблицами и функциями)

• Навыки работы во внутреннем электронном документообороте

• Умение работать в программе SAP(желательно)

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство на крупное машиностроительное предприятие (завод обеспечен долгосрочными контрактами и высокой загрузкой производства);
• Стабильность и долговременное сотрудничество: оформление по ТК РФ, ежегодная индексация заработной платы, годовой бонус по результатам работы;
• Действующий коллективный договор, предусматривающий широкий перечень социальных гарантий;
• Доплата за питание отдельным категориям работников;
• Компенсация аренды жилья при переезде либо размещение в комфортабельной гостинице в центре города;
• Корпоративный трансфер по городу.

Здоровье и спорт:

• ДМС;
• Обеспечиваем СИЗ и спецодеждой на 100%;
• Бесплатное обслуживание в МСЧ на территории завода;
• Тренажерный зал на территории предприятия, возможность посещения спорткомплекса «Дельфин» по льготному тарифу;
• Ежегодные спартакиады и соревнования по различным видам спорта;
• Возможность приобретения льготной путевки на санаторно-курортное лечение для сотрудников и их детей.

Обучение и развитие:

• Развитые корпоративные программы обучения для профессионального роста и развития.