Ведущий инженер по организации и нормированию труда

Дата размещения вакансии: 28.04.2025
Работодатель: Завод Магнетон
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
улица Курчатова 9
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Заработная плата обсуждается индивидуально на собеседовании

График работы:

Рабочий день с 9.00- 17.30,

Полная занятость, график 5/2,

Рабочие часы – 8, формат работы: на месте работодателя

Функциональные обязанности:

- Проведение хронометража рабочего времени

- Разработка и внедрение локальных норм времени на сборочные единицы и изделия в соответствии с ТП и КД

- Информирование структурных подразделений и сотрудников о новых нормах и расценках.

- Анализ и оценка рабочих процессов в целях их оптимизации и выявления резерва повышения производительности труда

- Определение трудоемкости на изготовление продукции и расценок для оплаты сдельных работ,

- Расчет численности персонала исходя из плановых объемов производства с учетом наиболее рационального использования трудовых ресурсов в соответствии с графиками работ и продолжительностью смен.

- Цеховое планирование и учет в разрезе норм времени

Вы обязательно заинтересуете нас, если у Вас:

-Высшее профессиональное образование (инженерно-экономический или технический профиль)

-Опыт работы на производственном предприятии от 3-х лет;

-Практический опыт проведения хронометражных наблюдений

-Навыки работы с информационными и справочными системами

-Усидчивость, внимательность, хорошая обучаемость

-Высокий уровень коммуникации, адаптивность, готовность к интенсивному характеру работу

- Опыт работы в системе 1С, MS Office (Excel, Word) и системами электронного документооборота.

Мы предлагаем:

-Стабильную работу в стабильном, надежном предприятии

-Все гарантии и льготы по трудовому законодательству

-Достойный уровень з/платы

-Широкие возможности профессионального развития, роста и самореализации;

-Интересную корпоративную жизнь, насыщенную мероприятиями (спорт, литература/экскурсии и пр.)

-Надежную социальную политику (ДМС, выплаты к различным юбилейным датам и т.д)

-Комфортное условия труда, оснащенное рабочее место.