Менеджер по продажам

Дата размещения вакансии: 05.05.2025
Работодатель: Геоперспектива
Уровень зарплаты:
от 55000 до 110000 RUR
Город:
Серпухов (Московская область)
Клубный переулок 2А
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Привет!

Мы – ООО «Геоперспектива», и нам нужен не просто менеджер, а настоящий профи продаж с горящими глазами!

Если ты умеешь продавать сложные услуги так, чтобы клиент сказал: «Да, это то, что мне нужно!» - давай знакомиться!

Почему мы?

✔️ 17 лет на рынке — мы эксперты в геодезии и кадастровых работах.

✔️ Крупные проекты — работаем с серьезными заказчиками в строительстве.

✔️ Комфортный офис в Серпухове — никаких московских пробок.

✔️ Официальное оформление, бонусы за результат.

✔️ Возможности для роста — обучаем, развиваем, доверяем.

Итак, давайте ближе к делу:

Что нужно от тебя?

- Опыт в продажах услуг от 1 года (желательно в геодезии, строительстве, недвижимости или смежных сферах*).

- Умение слушать и слышать клиента — не просто продавать, а решать его задачи.

- Креативность и гибкость — находишь подход даже к самым сложным клиентам.

- Целеустремленность — ты не боишься планов и KPI, а видишь в них возможности.

- Знание основ геодезии и кадастра будет преимуществом*

- Готовность учиться — разбираться в геодезии и продавать ее с огоньком!

Что предлагаем?

  • Официальное трудоустройство, конкурентная заработная плата (фикс+KPI+% от сделок (потолка нет))
  • Обучение и поддержка — поможем разобраться в нюансах геодезических услуг.
  • Карьерный рост — от менеджера до руководителя направления.

Финансовая мотивация:

Фиксированная часть: 55 000 руб/месяц

+ KPI со второго месяца работы;

+ % от сделок после прохождения испытательного срока.

Что необходимо делать:

  • работать с базой CRM и сегментацией клиентов;
  • звонить и консультировать клиентов согласно цели на неделю;
  • работать с входящими обращениями;
  • обзвон холодной базы;
  • обзвон имеющейся базы;
  • формировать коммерческого предложения;
  • работать с возражениями и вопросами клиента;
  • заключать договора;
  • получать предоплаты и постоплаты;
  • развивать долгосрочные отношения — чтобы клиенты возвращались снова и снова.
  • Бонусная часть: 1-3% с каждой сделки (обсуждаем на собеседовании) +KPI.

Важно!

Мы не ищем «просто продажника». Нам нужен человек, который горит своей работой, умеет думать и хочет развиваться вместе с нами. Если ты именно такой — давай работать!

С вами будет коммуницировать наш специалист по подбору персонала - Анастасия.

До встречи в нашей команде!

*Если опыта продаж в этой области нет, готовность к обучению.