Регулировщик хвостового хозяйства

Дата размещения вакансии: 06.05.2025
Работодатель: Группа НЛМК
Уровень зарплаты:
от 66591 до 78605 RUR
Город:
Старый Оскол
территория Фабричная площадка
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Стойленский горно-обогатительный комбинат — входит в тройку ведущих российских предприятий по производству железорудного сырья. Занимается разработкой одного из самых крупных месторождений Курской магнитной аномалии (КМА). Основная продукция комбината – железорудный концентрат, железная агломерационная руда и железорудные окатыши.

Мы ищем регулировщика хвостового хозяйства в команду Цеха хвостового хозяйства:

Ключевые задачи:

  • Разлив хвостов по участку при самотечном намыве дамбы;
  • Обслуживание хвостохранилища при объеме складирования хвостов до 1,5 млн. м3 в год;
  • Наблюдение за состоянием дамбы хвостового хранилища и гранулометрическим составом хвостов;
  • Регулирование скорости потока хвостов по участку;
  • Наблюдение за чистотой слива и наполнением шламоотстойников, состоянием колодцев;
  • Возведение и наращивание дамб из различных материалов, закрепление и выравнивание их;
  • Обход трасс хвостового хозяйства;
  • Выявление неисправностей в трубопроводах и на дамбах;
  • Укрепление откосов и проведение водосточных канав;
  • Обслуживание насосов, сифонов, перепускных колодцев, пульпопроводов и других сооружений хвостового хозяйства, участие в их ремонте.

Для нас важно:

  • Среднее профессиональное образование;
  • Наличие удостоверения по профессии.

Работа у нас это:

  • Официальное трудоустройство, заработная плата 2 раза в месяц;
  • Премии по результатам работы;
  • Высокие стандарты безопасности труда и культура производства;
  • Возможности для дальнейшего профессионального и карьерного роста;
  • Корпоративные льготы: корпоративная сотовая связь, детские летние путевки, новогодние детские подарки;
  • Спортивные культурные мероприятия (корпоративные спортивные игры, День металлурга, юбилейные даты общества, Новый год);
  • Доставка служебным транспортом;
  • Обеспечение спецодеждой.