проспект Ленина 107
Обязанности:
-
управление ИТ-активами (ИТ-оборудование, Лицензии на ПО).
-
анализ заявок на обеспечение ИТ-оборудованием и модернизацию на обоснованность, определение достаточной конфигурации, принятие решения о замене или модернизации, включение в потребность;
-
планирование обновления парка ИТ-оборудования для обеспечения необходимых требований инф. безопасности, аппаратной совместимости и т.д.
-
обеспечение расходными материалами и комплектующими;
-
формирование консолидированной потребности.
-
приемка и контроль за поступлением, перемещением ТМЦ, лицензий;
-
осуществление работы по приему, хранению и отпуску товарно-материальных ценностей
-
списание и утилизация ИТ-оборудования;
-
оформление всей необходимой документации для ИТ-оборудования
-
административный учет;
-
маркировка и штрих-кодирование оборудования;
-
взаимодействие с сервисными центрами по диагностике и ремонту оборудования;
-
материально-ответственное лицо (ИТ-оборудование, комплектующие и расходные материалы);
-
инвентаризация ТМЦ по направлению деятельности (ИТ-оборудование);
-
формирование заявок, спецификаций на закупку;
- участие в закупочных процедурах;
Требования:
-
опыт работы в подобной должности не менее 2-х лет;
-
знание компьютерной техники (умение быстро ориентироваться в марках оборудования, расходных материалов, технических характеристиках ПК и пр.);
-
знание видов и назначения прикладного и системного программного обеспечения, умение быстро осуществлять поиск и проводить сравнительный анализ по различным критериям;
-
знание основ делопроизводства, опыт подготовки внешней и внутренней документации (письма, договоры, акты, служебные записки, распоряжения, регламенты и т.п.);
-
уверенное владение офисными программами: Word, Excel, Outlook, 1С, СЭД и т.п.
-
хорошая письменная и устная речь;
-
соблюдение норм этики и делового общения.
Мы предлагаем:
- Расширенный пакет социальных льгот и гарантий:
- Частичная компенсация стоимости питания (150 рублей в день, ~ 3150 рублей в месяц);
- Компенсация содержания детей в МДОУ (до 1000 рублей в месяц);
- Корпоративные условия на абонементы лучших спортивных клубов города.
- Полис ДМС.
- Возможность профессионального развития и карьерного роста, профессиональная команда.
- Уровень вознаграждения обсуждается индивидуально с успешным кандидатом.
- Оформление по ТК РФ.
