Менеджер по кадровому делопроизводству

Дата размещения вакансии: 25.05.2025
Работодатель: Гармония Плюс
Уровень зарплаты:
от 80000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
1 линия метро Ленинский проспект
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Мы - Emi Lav,Уютные Пансионаты для жизни,
Одна из крупнейших сетей домов для пожилых в СПб.
Ищем Специалиста по кадрам !

Условия

  • Доход от 80 000
    Выплаты 2 раза в месяц без задержек - мы нацелены на долгосрочное сотрудничество
  • Удобный график
  • ПН-ПТ 5/2 с 10.00 до 19.00 без переработок - мы за work/life balance :)
  • Официальное оформление
    по ТК РФ
  • Развивающаяся сфера
    2 года назад у нас было всего 2 пансионата, сегодня - 13 пансионатов по всей Лен. области и 1 в Москве. И на этом мы не остановимся - ведь наши пансионаты очень быстро заселяются
  • У нас комфортно
    Офис - оазис спокойствия: чисто, минималистично, спокойно - сюда хочется приходить
    Приятная отдельная кухня, индивидуальное рабочее место - нам тоже не нравится ощущение, будто вернулся в нулевые :)
  • Мы на Ленинском проспекте
    Всего 15 минут пешком от м. Ленинский проспект или через одну остановку на автобусе - это быстро и удобно
  • Лояльный руководитель
    Энергичная, адекватная, своя - что еще нужно для долгого сотрудничества?

Задачи :

  • Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме ( несколько юр. лиц)
  • Полный цикл оформления и сопровождения процесса приема, перевода и увольнения сотрудников;

    Учет, хранение и заполнение трудовых книжек;

    Формирование графика отпусков и его заполнение;

    Воинский учет сотрудников;

  • Своевременное ознакомление работников с кадровыми документами и ЛНА;
  • Участие в разработке локальных нормативных актов и политик в области кадрового делопроизводства;
  • Участвовать в разработке должностных инструкций, ЛНА, приказов, положений;
  • Составлять и своевременно корректировать штатное расписание;
  • Аудит и актуализация требований и изменений законодательства в сфере кадрового делопроизводства;
  • Участие в различных проектах HR-отдела.

Требования:

  1. Высшее образование;
  2. Аналогичный опыт в компании с численностью от 150 чел.- от 3х лет( желательно в единственном числе);
  3. Отличное знание ЗУП 1С 8.3;
  4. Экспертное знание трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права;
  5. Умение работать в режиме многозадачности;
  6. Внимательность к деталям;
  7. Организованность, ответственность, исполнительность.

Если все это про Вас - мы ждем Вашего отклика :)