Владелец продукта в сегменте МСП

Дата размещения вакансии: 07.05.2025
Работодатель: ФОРА-БАНК, АКБ
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Зубовский бульвар 25
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Обязанности:

  • Анализ рынка продуктов для клиентов ЮЛ и ИП, их разработка.
  • Определение стратегии развития направления ЮЛ и ИП с точки зрения продуктов.
  • Отслеживание инноваций, ассортимента, ценовых предложений и функциональных возможностей конкурентов
  • Исследование ёмкости рынка, изучение потребностей клиентов;
  • Формирование гипотезы на основании полученных данных, оценка рисков реализации;
  • Оценка финансово-экономического эффекта от внедрения новых продуктов;
  • Участие в вопросах формирования ценообразования продуктов банка
  • Участие в координации работы команды разработчиков;
  • Участие в создании плана по запуску новых продуктов;
  • Планирование и запуск акций для повышения лояльности к продуктам банка;
  • Участие в подготовке прототипов и макетов
  • Проведение пользовательского тестирования (в качестве бизнес-заказчика)
  • Оценка результатов внедрения продукта и достижения заданных финансовых показателей

Требования:

  • Высшее (финансовое/техническое) образование;
  • Опыт разработки финансовых продуктов банках;
  • Опыт в развитии b2b и b2c продуктов;
  • Опыт успешного запуска продуктов «с нуля»;
  • Знание методологии банковских продуктов;
  • Понимание экономики продукта;
  • Способность задавать тренды, находить новые свойства продуктов и делать их ценными для клиента;
  • Системное мышление, умение обосновывать и отстаивать свою точку зрения.
  • Понимание IT-архитектуры банка и технологических особенностей процесса разработки в коммерческом банке
  • Опыт инициирования, подготовки БТ, сопровождения, внедрения автоматизированных процессов
  • Знание законодательства в отношении банковского обслуживания юридических лиц

Условия:

  • Оформление в соответствии с ТК РФ
  • Режим работы: понедельник - пятница с 09:00 до 18:00, в пятницу до 16:45
  • Предусмотрено материальное вознаграждение по итогам работы
  • Денежная компенсация питания
  • Акция «Приведи друга» - 12 000 за приведенных в Банк сотрудников