Описание вакансии:
В активный YouTube-канал (анимационный формат) ищем контент-менеджера, который будет придумывать идеи, отслеживать тренды, анализировать успех роликов и помогать управлять процессом их выпуска.
Нужен человек, который разбирается в YouTube, понимает, почему одни видео заходят, а другие — нет, умеет структурно мыслить и любит работать с творческой командой.
Задачи:
-
Генерировать и отбирать идеи для роликов на основе аналитики и трендов
-
Анализировать, какие видео «зашли» и почему — предлагать улучшения
-
Участвовать в разработке превью и заголовков (понимание кликабельности и визуальных триггеров)
-
Проверять сценарии на логичность, сторителлинг, структуру
-
Контролировать выполнение задач по видео: от идеи до публикации
-
Вести коммуникацию с креативной командой (сценаристы, дизайнеры, монтажёры, аниматоры)
-
Следить за сроками и качеством выполнения задач
Требования:
-
Понимание принципов YouTube (удержание, CTR, динамика подачи)
-
Опыт генерации контента или управления YouTube-проектами (можно без суперрезюме — главное, чтобы был результат и понимание)
-
Насмотренность в детском или анимационном контенте (YouTube/TikTok)
-
Базовые знания сторителлинга: структура, темп, конфликт
-
Умение формулировать и доводить мысли до команды
-
Ответственность, инициативность, системное мышление
-
Если умеете работать с анимацией(раскадровка или отрисовка) - дайте об этом знать.
Условия:
-
Удалённая работа
-
Гибкий график, но важны дедлайны
-
Частичная или полная занятость — обсудим на собеседовании
-
Оплата — по результатам тестового задания и собеседования
-
Возможность долгосрочного сотрудничества и роста внутри студии
