ЗАО "Сервис-Газификация" - компания на протяжении 30 лет выполняющая функции строительного контроля заказчика на объектах нефтегазовой отрасли: Газпром, Газпромнефть, Сибур, Новатэк, Росатом, РусХимАльянс.
Мы работаем на крупнейших промышленных объектах России и уже зашли на объекты за рубежом! Работы ведутся на проектах федерального значения – Амурский газоперерабатывающий завод, Омский нефтеперерабатывающий завод, Иркутский завод полимеров, Комплекс по переработке этансодержащего газа в районе поселка Усть-Луга и другие.
Мы предлагаем Вам стабильную работу в динамично развивающейся компании, с отличными условиями профессионального развития и возможностями карьерного роста!
Обязанности:
-
Осуществлять проверки и приемки исполнительной документации по окончанию монтажных работ, выполненных подрядными организациями;
-
Обеспечение бесперебойной работы энергетического оборудования, электрических и тепловых сетей;
-
Контролировать соблюдения правил охраны труда и техники безопасности работниками электроремонтной службы, осуществляющих обслуживание, ремонт, эксплуатацию электроустановок и электрооборудования электроремонтной службы.
- Проверка актов о приемке выполненных работ (форма № КС-2);
- Участие в комиссиях по приемке представленных к сдаче участков законченных строительством объектов;
Требования:
- Высшее или среднее специальное техническое образование;
- Опыт работы не менее 1 года;
Условия:
- Трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
- Оплата труда своевременная, без задержек!
- График работы на объекте: 2/1, ПН-ПТ с 09:00 до 18:00, СБ с 09:00 до 17:00, ВС - выходной;
- Место работы: объект федерального значения Комплекс по переработке этансодержащего газа, расположенный в пос. Усть-Луга (Ленинградская область).;
- Покупка билетов за счёт Компании от места проживания до объекта и обратно (авиаперелеты, ЖД билеты (купе));
- Проживание в благоустроенных номерах по 2-3 человека в комнате;
- Для сотрудников питание по льготным ценам в столовой Компании;
- Организованный бесплатный трансфер сотрудников на объект и обратно;
- Оплата предварительного и периодических медицинских осмотров;
- Корпоративная мобильная связь;
- Оснащение спец. одеждой и всеми необходимыми для работы ТМЦ;
- Возможность пройти обучение/получить аттестации за счет средств Компании (НАКС,ВИК);
- Ежегодный оплачиваемый отпуск 33 календарных дня (+5 дополнительных от Компании);
Забота о сотрудниках:
- Возможность карьерного роста в стабильной Компании!
- Выплата материальной помощи по случаю Дня рождения, бракосочетания, рождения детей и т.д..
-
Новогодние подарки детям сотрудников на Новый год (игрушки).
- Корпоративные мероприятия по случаю празднования Нового года, 8 марта, 23 февраля, профессиональных праздников.
Присоединяйся, будем рады видеть тебя в нашей стабильной и развивающейся Компании, стань частью нашей команды!
