О компании:
Мы - динамично развивающаяся девелоперская компания, реализующая масштабные проекты жилой и коммерческой недвижимости. В связи с расширением приглашаем в команду сильного руководителя отдела продаж, готового брать ответственность за результат и развивать бизнес вместе с нами.
Ключевые задачи:
-
Разработка и реализация стратегии продаж объектов недвижимости в рамках коммерческой политики компании.
-
Формирование эффективной структуры отдела продаж: подбор, обучение и мотивация сотрудников, распределение задач, контроль исполнения.
-
Разработка ценовой и скидочной политики, внедрение стандартов и регламентов работы отдела, создание скриптов и книг продаж.
-
Контроль и оптимизация воронки продаж, организация работы с ключевыми клиентами и партнёрами.
-
Анализ результатов продаж, подготовка прогнозов и аналитических отчётов для руководства.
-
Взаимодействие с отделами маркетинга, финансов, юридическим, проектным и строительным по вопросам реализации проектов.
-
Обеспечение выполнения плановых показателей и роста рыночной доли компании.
Наши ожидания:
-
Опыт работы в сфере продаж недвижимости не менее 2 лет.
-
Глубокое знание рынка недвижимости, понимание специфики девелоперского бизнеса и гражданского строительства.
-
Навыки стратегического планирования, построения и управления отделом продаж.
-
Знание современных методик продаж, умение анализировать KPI, уверенное владение CRM.
-
Лидерские качества, умение мотивировать команду, высокий уровень ответственности и самоорганизации.
-
Проактивность, ориентация на результат, стрессоустойчивость, умение работать в условиях многозадачности.
Мы предлагаем:
-
Конкурентную заработную плату: фиксированный оклад + премии за выполнение и перевыполнение планов.
-
Пятидневную рабочую неделю, все необходимые для работы ресурсы.
-
Возможность профессионального и карьерного роста.
-
Участие в реализации значимых проектов и развитие вместе с компанией.
Если вы готовы стать ключевой фигурой в развитии нашего бизнеса, ждем ваш отклик!
