Врач функциональной диагностики

Дата размещения вакансии: 14.05.2025
Работодатель: Концерн ЦНИИ Электроприбор
Уровень зарплаты:
от 85000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
Малая Посадская улица 30
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

В медицинский центр на территории предприятия требуется врач функциональной диагностики, объем занятости - по результатам собеседования.
Медицинский центр оказывает первичную медико-санитарную помощь сотрудникам предприятия. Работа ведётся исключительно с персоналом предприятия — приема сторонних граждан нет. В системе ОМС не участвуем. Все сотрудники предприятия застрахованы по программам ДМС.
Основные направления деятельности центра: профилактика, диагностика и лечение заболеваний на амбулаторном этапе, диспансерное наблюдение, подготовка к госпитализации, реабилитация, санитарно-гигиеническое просвещение и формирование ЗОЖ.

Обязанности:

  • проведение исследований функциональной диагностики (ЭКГ, СМАД, холтеровское мониторирование);
  • интерпретация результатов, оформление заключений;
  • ведение медицинской документации в МИС;
  • взаимодействие с терапевтами и врачами других специальностей.

Требования:

  • действующий сертификат или свидетельство об аккредитации по специальности «Функциональная диагностика»;
  • аккуратность, внимание к деталям, доброжелательность;
  • уверенный пользователь ПК (работа в МИС, обработка данных);
  • владение навыками проведения УЗ-исследований в рамках своей специальности (например, УЗИ вен, сосудов шеи, ЭХО-КГ) будет преимуществом.

Условия:

  • Условия:
  • Высокотехнологичное, наукоемкое оборудование;
  • Передовое программное обеспечение;
  • Корпоративное обучение и повышение квалификации;
  • Возможность карьерного и профессионального роста;
  • Программа стажировок для начинающих специалистов и рабочих под руководством опытных наставников;
  • Полное соблюдение ТК РФ;
  • График работы: будние дни, время и объем занятости - обсуждается индивидуально по результатам собеседования;
  • Место работы: ст. м. Горьковская (5-7 минут от метро пешком);
  • Стабильная «белая» заработная плата;
  • Наличие медицинского центра с высококвалифицированным персоналом на территории организации (медицинское обслуживание, амбулаторное лечение, физиотерапия и др.)
  • Добровольное медицинское страхование;
  • Наличие профсоюзной организации;
  • Частичная компенсация на оплату путевок в детские оздоровительные лагеря;
  • Материальная поддержка для сотрудников (выплата для людей, при возвращении в организацию после армии, действует система выплат при достижении стажа работы, в связи с юбилеем, выплата материальной помощи на лечение);
  • Поддержка сотрудников при покупке жилья и аренде жилых помещений;
  • Спортивная жизнь (наличие собственного спортивного зала на территории организации). Имеются различные варианты спортивных тренировок: футбол, волейбол, настольный теннис, бильярд, танцы и др.);
  • Корпоративные мероприятия;
  • Детский лагерь на Черном море;
  • База отдыха на Ладожском озере.

Заработная плата указана за полную ставку, зависит от уровня квалификации и опыта работы.