Менеджер по работе с ключевыми клиентами (федеральные сети) FMCG/Key Account Manager (КАМ)

Дата размещения вакансии: 07.07.2025
Работодатель: НАТУРА ПРО
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
Барочная 10К1
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Менеджер по работе с ключевыми клиентами (федеральные сети)/ КАМ

Обязанности:

  • Обеспечение максимальной реализации продукции по каждой группе товаров в Сети.
  • Контроль текущей матрицы и расширение ассортиментной матрицы в сетях.
  • Согласование и контроль проведения промо-мероприятий в сетях.
  • Своевременное информирование ответственных за закупку продукции о планируемых промо мероприятиях в сети .
  • Работа над снижением штрафных санкций, предъявляемых сетями (за опоздания поставок, недопоставки, недогрузы). Координация своей деятельности с подразделениями Компании.
  • Укрепление конструктивного сотрудничества со всеми контактными лицами в различных службах сетей, создание и поддержание благоприятного имиджа Компании, продукции, обеспечение высокого уровня обслуживания.

Требования:

  • Высшее образование.
  • Опыт работы в отрасли продуктов питания не менее 3-ех лет, преимущество имеют кандидаты из молочного направления.
  • Знание специфики работы с федеральными торговыми сетями, понимание категорийного менеджмента.
  • Навыки проведения переговоров на высоком уровне, умение убеждать и договариваться.
  • Высокий уровень самоорганизации, умение планировать свое время, расставлять приоритеты в режиме многозадачности, стрессоустойчивость, ответственность
  • Внимательность и аккуратность в обработке данных, умение анализировать массивы информации.
  • Проактивный подход в решении вопросов, нацеленность на результат, развитые навыки работы в команде, обучаемость.
  • Опытный пользователь ПК (пакет программ MS Office, в особенности Power Point, Eхсel, ERP).
  • Представительность и презентабельность, лицо компании.

Условия:

  • Официальное трудоустройство, соблюдение гарантий по ТК РФ;
  • Уровень вознаграждения обсуждается индивидуально с успешным кандидатом;
  • Компенсация проезда и корпоративная мобильная связь;
  • Предоставление полиса ДМС по окончанию испытательного срока;
  • Доплата по больничному листу до уровня оклада;
  • Пятидневная рабочая неделя, возможность гибридного формата работы - офис (ст. м. Петроградская, ст. м. Чкаловская)/дом;
  • Ежегодный оплачиваемый отпуск 31 календарный день;
  • Корпоративные скидки на продукцию компании.