Ведущий специалист по кадровому документообороту

Ты будешь

• Вести кадровое делопроизводства закрепленных за тобой подразделений (прием, перевод, увольнения, ознакомление с ЛНА, ведение трудовых книжек, ведение баз данных, подача отчетности);
• Осуществлять очное и дистанционное взаимодействие с персоналом;
• Участвовать в проектах по проработке, выстраиванию процессов/матриц, взаимодействию по ключевым процессам КДП;
• Обучать пользователей и специалистов/младших специалистов новым процессам.

От тебя мы ожидаем

• Наличия высшего образования;
• Опыта работы на аналогичной позиции от 3- лет с численностью от 100 человек;
• Отличного знания 1С:ЗУП;
• Успешного опыта внедрения и изменения внутренних процессов компании в сфере КДП.

Мы предлагаем

• Заботу о сотрудниках в разных жизненных обстоятельствах за счет медицинского страхования, а также страхования жизни и от несчастного случая;
• Гибридный формат работы: 3 дня - офис, 2 дня - удаленно;
• Конкурентную заработную плату и годовой бонус;
• Необходимые инструменты для комфортной работы: мобильный телефон, ноутбук;
• Открытую атмосферу сотрудничества и среду для самореализации.