Техник

Дата размещения вакансии: 23.05.2025
Работодатель: ФК ПУЛЬС
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Новосибирск
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

ПРИСОЕДИНЯЙТЕСЬ К КОМАНДЕ ЛИДЕРА ФАРМДИСТРИБУЦИИИ «ФК ПУЛЬС»!

Наша компания заботится о сотрудниках, обеспечивая стабильность, надёжность, рост заработных плат, одни из лучших условий в отрасли.

ЗАДАЧИ:

  • Обслуживание и ремонт инженерных сетей здания, согласно плану графика работ ППО и ППР;
  • Проведение технического обслуживания технологического оборудования, согласно правилам эксплуатации с выполнением всех видов ремонтных работ;
  • Прокладывание и монтаж коммуникаций для подключения технологического оборудования;
  • Выполнения мелкого текущего ремонта по техническим заявкам от сотрудников имущественного комплекса;
  • Выполнение слесарных, сантехнических, электромонтажных и прочих необходимых работ по содержанию и эксплуатации помещений.

ЧТО ДЛЯ НАС ВАЖНО:

  • Среднее специальное образование;
  • Практические знания систем электроснабжения, отопления, водоснабжения и канализации;
  • Наличие допуска по электробезопасности не ниже 3 группы.

БЫТЬ ЧАСТЬЮ КОМАНДЫ «ФК ПУЛЬС» - ЭТО:

  • Конкурентная заработная плата;
  • Прозрачная система вознаграждения – оклад + премия (заработная плата обсуждается с успешным кандидатом);
  • График работы: 5/2 с 09:00 до 18:00;
  • Инвестирование в обучение и развитие сотрудников;
  • Полис ДМС, возможность обслуживания в лучших клиниках города после прохождения испытательного срока;
  • Испытательный срок до 3-х мес.;
  • Оформление по ТК РФ с 1-го дня работы.

У НАС ЕСТЬ ВСЁ ДЛЯ КОМФОРТНОЙ РАБОТЫ:

  • Мы находимся по адресу: ул. Толмаческая, д.15/1
  • Бесплатная охраняемая парковка для личных автомобилей сотрудников;
  • И, конечно, интересные задачи и возможности профессионального роста.

ЧТО ЕЩЕ ВЫ ПОЛУЧАЕТЕ, СТАВ ЧАСТЬЮ НАШЕЙ КОМАНДЫ:

  • Подключение к системе корпоративных скидок (включая фитнес клубы);
  • Корпоративные события круглый год: мероприятия, экскурсии, конкурсы, праздники, поездки;
  • Система материальной поддержки сотрудников к дню рождения и в особых семейных ситуациях, подарки детям;
  • Доступ к корпоративной образовательной онлайн платформе, дистанционное обучение и развитие внутри компании;
  • Скидки на лекарства.