Руководитель группы по сопровождению строительства сети

Дата размещения вакансии: 27.05.2025
Работодатель: T2
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Нижний Новгород
Холодный переулок 10А
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Что нужно делать:

  • Организовывать и контролировать работу сотрудников группы по сопровождению строительства сети.
  • Нести ответственность за своевременное и качественное строительство сети в соответствии с планом развития региона, необходимыми требованиями и стандартами.
  • Организовывать и контролировать строительные и монтажные работы по своевременному расширению сети в соответствии с внутренними требованиями.
  • Контролировать работe подрядных организаций на предмет качества, принимать объекты связи по завершению процесса строительства.
  • Проверять наличие всей необходимой корректной документации при сдаче каждого объекта связи.
  • Контролировать финансовые, технические и качественные показатели при строительстве сети, организовывать работу по снижению затрат на строительство и расширение сети.
  • Организовывать и поддерживать эффективное взаимодействие с подрядными организациями и филиалами энергосбытовых компаний.
  • Предоставлять отчетность, справочные материалы по строительству и расширению сети по запросам руководства.

Для нас важно:

  • Высшее техническое образование.
  • Знание принципов работы сетей ПРТС различных стандартов.
  • Знание основ планирования и построения сетей связи.
  • Знание нормативно-технической базы в области "Строительство" и "Связь".
  • Знание основ проектирования и принципов строительства
  • Знание основ налогового законодательства, бухучета.
  • Навыки ведения переговоров.
  • Навыки внедрения и управления проектами.
  • Навыки управления персоналом.

Что вас ждет:

  • Оформление по ТК РФ.
  • Расширенный ДМС, страхование от несчастных случаев и страхование жизни сразу после трудоустройства.
  • Корпоративная мобильная связь.
  • Возможность получить помощь опытных психологов, финансистов и юристов по важным жизненным вопросам.
  • Материальная помощь при рождении ребенка, вступлении в брак и т. п.
  • Возможность выбирать льготы, которые действительно нужны: уровень ДМС, компенсация занятий спортом, массаж, чекап здоровья, изучение иностранных языков и многое другое после трёх месяцев работы.
  • Широкие возможности для обучения, в том числе возможность изучить новые навыки и технологии вместе с лучшими провайдерами профессионального образования.