Главный специалист по кадрам

Обязанности:

• ведение учета личного состава гражданских служащих и работников;
• оформление приема, перевода и увольнения гражданских служащих и работников;
• формирование и ведение личных дел, в т.ч. с использованием федеральной государственной информационной системы "Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации";
• ведение трудовых книжек, в т.ч. сведений о трудовой деятельности; производить подсчет стажа, выдавать справки о настоящей и прошлой трудовой деятельности;
• разработка проектов правовых актов, в т.ч. нормативных;
• составление графика отпусков, ведение учета предоставления отпусков, осуществление контроля за предоставлением отпусков и соблюдением графика отпусков;
• формирование отчетности по установленной законодательством форме с последующим направлением в компетентные органы.

Требования:

• высшее образование,

• без предъявления требований к специальности, направлению подготовки.

Условия:

• официальное трудоустройство;
• государственная гражданская служба;
• отпуск от 33 к.д.;
• возможность профессионального роста.