Руководитель объекта генподрядчика (ПГС)

Дата размещения вакансии: 22.06.2025
Работодатель: НЬЮТОН
Уровень зарплаты:
от 150000 до 150000 RUR
Город:
Екатеринбург
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

В команду инженерно-технического состава ищем надёжного и профессионального руководителя- начальника строительного участка на объект подземно-надземного паркинга в городе Екатеринбург в границах улиц 8 Марта - Юлиуса Фучика.

Основные задачи:

  • Руководство строительством на участке (границах улиц 8 Марта - Юлиуса Фучика старт строительства в 2025 г.)
  • Разработка календарного графика производства работ
  • Контроль качества и своевременности выполняемых работ подрядными организациями
  • Оформление заявок на поставку ТМЦ на строительную площадку
  • Планирование и контроль своевременной поставки материалов и оборудования на объект строительства
  • Работа со службой заказчика, подрядчиками на протяжении всего строительства
  • Руководство деятельностью подчиненных сотрудников (прорабов, мастеров, разнорабочих), контроль за результатами их работы
  • Контроль соблюдения правил ТБ и ОТ на объекте
  • Контроль за ведением документации на объектах
  • Оформление и подписание итогового акта выполненных работ у службы заказчика.
  • Организация ведения общих и специальных журналов работ
  • Координация работ по содержанию и порядку на строительной площадке

Наши пожелания к соискателю:

  • Обязательно соискатель должен быть включен в реестр НОСТРОЙ
  • Опыт в жилом/гражданском строительстве от 5 лет
  • Знание и умение пользоваться нормативно-технической документацией (ФЗ, ГОСТ, СП, ТУ, а также ПП РФ от 21 июня 2010 г.N468)
  • Свободное чтение чертежей, спецификаций, ведомостей
  • Уверенный пользователь программных комплексов: AutoCAD, Office
  • Знание требований ОТ и ТБ
  • Умение принимать самостоятельные решения в рамках своих полномочий

Условия:

  • Оформление согласно ТК РФ, З/П два раза в месяц
  • Белая оплата труда 100%, социальный пакет в рамках ТК РФ
  • Обеспечение СИЗ
  • Строительство уникальных проектов (не типовые)
  • Обеспечение дополнительным образованием и повышением квалификации за счет компании
  • Корпоративные мероприятия, подарки, события
  • Адекватное и справедливое руководство