Слесарь КИПиА

Дата размещения вакансии: 30.05.2025
Работодатель: Группа Компаний Петро Велт Технолоджис
Уровень зарплаты:
от 109350 RUR
Город:
Оренбург
Промышленная улица 3А
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Обязанности:

  • Монтаж оборудования КИПиА Буровой установки;
  • Проведение технического обслуживания оборудования КИПиА Буровой установки;
  • Ремонт оборудования КИПиА Буровой установки;
  • Метрологический контроль, подготовка к поверке оборудования КИПиА Буровой установки.

Требования:

  • не менее 3 лет в бурении;
  • среднее профессиональное образование или профессиональное обучение по специальности слесарь КИПи;
  • работа с пакетом офисных программ ( Excel, Microsoft Teams, Word, OneDrive, Outlook, PowerPoint и т.д.);
  • Обученность по пожарно-техническому минимуму;
  • Обученность по охране труда;
  • Обученность по оказанию первой помощи пострадавшим на производстве;
  • Обученность по ГНВП;
  • Активность, высокая работоспособность, дисциплинированность, стрессоустойчивость, способность к работе с большим объемом информации.

Условия:

  • Вахтовый метод работы в Оренбургской области, г. Оренбург (14/14);
  • Годовая премия за достижение целей, премия при отсутствии НПВ, премия за переезд бригады в срок, премия за призовые места в ежеквартальном соревновании по ОТ, ПБиООС, единовременна премия ко Дню работника нефтяной и газовой промышленности;
  • Доставка к месту работы и обратно из базовых городов за счет организации (авиа, ж/д);
  • Возможность обучения за счет компании и развития компетенций в проектах (научно-техническая конференции, внутрифирменное обучение, лучший по профессии и т.п.);
  • Пакет льгот, включающий денежные выплаты при различных жизненных ситуациях, добровольное медицинское страхование, страхование от несчастных случаев на производстве, корпоративные подарки к профессиональному празднику, подарки детям сотрудников, организация детского оздоровительного отдыха для детей, реабилитационно-восстановительное лечение в санаториях за счет ДМС;
  • Участие в ежегодных спортивных корпоративных соревнованиях;
  • Трудоустройство согласно ТК РФ (бессрочный трудовой договор);
  • Обеспечение спецодеждой, СИЗ.