Ведущий инженер АСУТП

Дата размещения вакансии: 16.06.2025
Работодатель: Encore
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Бауманская улица 11с8
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Обязанности:

  • Наладка систем телемеханики в Московском Метрополитене (АСДУ ЭМС, АСДУ ЭС, АСДУ Э, СУРСТ, АСУД-Д, ЕАСДУ)
  • Обследование объекта, РД, корректировка документации
  • Приемка оборудования из СМР в ПНР
  • Приемка ПНР оборудования смежных систем (схемы, ИО, ПО)
  • Разработка и тестирование ПО контроллеров и ПО SСАDА-систем
  • Проведение пусконаладочных работ инженерно-технических установок и комплексов, предъявление систем в соответствии с программой и методикой испытаний
  • Сопровождение систем в период опытной эксплуатации
  • Участие в подготовке Исполнительной документации

Требования:

Высшее техническое образование

  • Наладочные работы с промышленными ПЛК (REGUL R500, MKLogic-500, Овен и др.),
  • Настройка промышленных протоколов передачи данных Modbus RTU, Modbus TCP/IP, стандартов МЭК 60870-5-104, МЭК 61850 и др. ,
  • Настройка и наладка полевых устройств с преобразователями интерфейсов, конверторами протоколов, усилителями, разветвителями и т.п.
  • Настройка локально-вычислительных сетей и сетевых компонентов: коммутаторов, маршрут
  • Наладочные работы с промышленными ПЛК (REGUL R500, MKLogic-500, Овен и др.)
  • Настройка промышленных протоколов передачи данных Modbus RTU, Modbus TCP/IP, стандартов МЭК 60870-5-104, МЭК 61850 и др.
  • Настройка и наладка полевых устройств с преобразователями интерфейсов, конверторами протоколов, усилителями, разветвителями и т.п.
  • Настройка локально-вычислительных сетей и сетевых компонентов: коммутаторов, маршрутизаторов, мостов, шлюзов и тд.,маршрутизаторов, мостов, шлюзов и тд.
  • Знание специализированное ПО для работы с Пром. ПЛК и коммутационным оборудованием, SСАDА-системы (Alpha.Platform, SCADA lnfinity, ControlStaгPGE и др.)

Условия:

  • Стабильную и интересную работу в крупной компании

  • Полное соответствие ТК РФ

  • Возможности профессионального и карьерного роста

  • Дополнительные материальные выплаты: пособия при рождении ребенка, вступлении в брак и т.д.

  • Конкурентная зарплата + годовая премия

  • ДМС

  • Программы обучения и развития в корпоративной академии

  • Программы поддержки и наставничества для новых сотрудников