Начальник транспортно-складской службы

Дата размещения вакансии: 02.06.2025
Работодатель: Baltic Logistics, Группа компаний
Уровень зарплаты:
от 90000 RUR
Город:
Пенза
улица Аустрина 182
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Baltic logistics Group - крупнейший дистрибьютор пива, алкоголя и безалкогольных напитков, в связи с ростом и развитием компании приглашает на работу Начальника транспортно-складской службы.

Мы предлагаем:

  • Официальное трудоустройство по ТК РФ;
  • Стабильная заработная плата (2 раза в месяц): оклад на время испытательного срока 90 000 - 100 000 руб. на руки, после испытательного срока подключается премия.

Наши ожидания от кандидата:

  • Опыт работы от 2-х лет на аналогичной должности;

  • Понимание и знание складских процессов и операций;
  • Опыт планирования и контроля бюджета транспортных и складских затрат, управление его исполнением;
  • Ориентация на достижение результата, готовность к решению сложных и интересных задач.

Что предстоит делать:

  • Управление командой склада: обучение, контроль качества и повышение эффективности работы, организация и участие в разработке систем мотивации;

  • Контроль соблюдения договорных условий по поставкам, выполнению заказов;

  • Поддержание и развитие деловых отношений с основными партнерами;

  • Ответственность за выполнение ключевых показателей эффективности подразделения (уровень сервиса и пр.);

  • Работа с бюджетом складской и транспортной службы, оценка рентабельности;

  • Учет и контроль товарных запасов, обеспечение их сохранности и оптимизации;

  • Ответственность за сохранность товарно-материальных ценностей, соблюдение режима хранения, ведения учета складских операций;

  • Подготовка отчетов по результатам работы склада, анализ показателей эффективности и выработка предложений по улучшению.

Мы ценим и поддерживаем наших сотрудников, поэтому у нас есть:

  • Мотивационная программа «Мои года – мое богатство» - премии за стаж работы в нашей компании;
  • Программа «Плечо Рядом» - система материальной поддержки сотрудников, связанная с ключевыми событиями в жизни (юбилей, свадьба, рождение ребенка и т.д.);
  • Премия «Приведи друга» - выплата за трудоустроенного вашего друга или родственника;
  • Программа «Дети – наше будущее» - забота о детях сотрудников (оригинальные новогодние подарки, льготные путевки в детские лагеря, конкурсы);
  • Программа наставничества: обучение, поддержка и менторство от опытных сотрудников;

ПРИСОЕДИНЯЙТЕСЬ К КОМАНДЕ ПРОФЕССИОНАЛОВ!