з/п не указана
Иркутск
Более 6 лет
Задачи:
- Организация процесса найма вахтового персонала группами от 10 до 50 человек, в том числе иностранных граждан;
- Поиск и настройка эффективных каналов привлечения вахтовиков;
- Активная работа по привлечению персонала на работу вахтовым методом;
- Развитие рекомендательного канала найма;
- Координация логистики и документации, помощь кандидатам на каждом этапе;
- Контроль качества и периода работы нанимаемого персонала;
- Мониторинг рынка труда;
- Обеспечение выполнения плановых показателей по объемам найма.
Для нас важно:
- Опыт личного подбора водителей большегрузных автомобилей и квалифицированных рабочих (электрослесари, проходчики, горнорабочие, водители карьерной техники) от 2-х лет;
- Успешный опыт организации подбора персонала группами от 10 человек из одной компании, локации на вахту для промышленных компаний;
-
Способность выстроить стабильный поток подбора не через работные сайты, а через живую сеть контактов;
- Готовность к разъездному характеру работы;
- Нацеленность на результат, вовлеченность, честность.
Мы предлагаем:
- Работу в ведущей угольно-энергетической компании мира с современными стандартами безопасности и охраны труда;
- Амбициозные масштабные задачи, в том числе на международном уровне;
- Конкурентоспособный доход, премии по результатам работы;
- Социальные гарантии, включая ДМС;
- Корпоративный спорт и насыщенную корпоративную жизнь;
- Конкурентоспособное предложение для кандидатов на открытые вакансии.
