Ведущий специалист (отдел Аналитического сопровождения НИОКР)

Дата размещения вакансии: 03.07.2025
Работодатель: СИБУР, Группа компаний
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Томск
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Вакансия открыта в Центре аналитической поддержки НИОКР Сибур-Инновации. Это подразделение, отвечающее за аналитическое и экспертное сопровождение проектов в области научных исследования нефтехимических объектов путем различных физико-химических методов.

Чем предстоит заниматься:

  • Работать в закрепленном аналитическом направлении.
  • Выполнять аналитические исследования различных объектов нефтехимии.
  • Принимать участие в разработке методик количественного химического анализа.
  • Взаимодействовать с заказчиками: уточнение потребностей, предоставление и интерпретация результатов.

Что мы ожидаем:

  • Имеете высшее образование в области химии и технологии основного органического и нефтехимического синтеза, технологии газопереработки, процессов и аппаратов химической технологии.
  • Владеете физико-химическими методами исследования.
  • Умеете интерпретировать полученные в ходе исследования результаты.
  • Имеете опыт в исследовании высоко- и низкомолекулярных соединений, в разработке количественного химического анализа.
  • Обладаете знаниями в органической и аналитической химии.
  • Готовы на двойную релокацию: сначала в г. Томск до конца 2025 г, затем в г. Казань

Что мы предлагаем:

  • Присоединиться к команде лидеров российской нефтегазохимии. Вакансия открыта в г. Томске.

  • Трудоустройство по ТК РФ.

  • Релокационный пакет для иногородних: компенсацию найма жилья, оплату проезда и провоза багажа, единовременное пособие на обустройство и т.д.

  • Конкурентную зарплату + квартальные и годовые премии за эффективную работу.

  • Заботу и поддержку: ДМС, скидки от партнёров, бесплатные спортивные секции, отдых вместе с членами семьи на черноморском побережье в оздоровительном центре "Сибур-Юг".

  • Обучение: бесплатный доступ к образовательным программам и развивающим тренингам Корпоративного университета.

  • Планирование карьеры: благоприятные условия для карьерного роста; также приветствуем кросс-функциональные перемещения и ротацию между регионами присутствия.