DevOps-инженер

Дата размещения вакансии: 06.06.2025
Работодатель: Centicore
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Centicore Solutions — это проводник в мире инновационных технологий. Мы уверенно шагаем по технологическому рынку России и мира уже более 10 лет и предоставляем многосторонний спектр услуг в сфере IT, в том числе подбираем специалистов под индивидуальные запросы каждого заказчика.

Сейчас мы в поиске DevOps инженера для ведущей компании в сфере страхования!

Если ты готов работать в высокотехнологичной среде и развиваться в одном из самых востребованных направлений IT, то эта возможность для тебя!

Обязанности

  • Администрирование, настройка и мониторинг Linux-серверов, Docker-контейнеров, кластеров Kubernetes в составе автоматизированных систем (АС);
  • Мониторинг показателей работы АС, анализ логов (Zabbix, Grafana, ELK);
  • Настройка и сопровождение CI/CD процессов (Ansible/Jenkins/Docker/Nexus/BitBucket);
  • Поддержка и развитие процессов поставки релизов АС;
  • Анализ ошибок, проблем в работе АС, интеграций;
  • Проведение регламентных работ, обновлений;
  • Взаимодействие с технической поддержкой вендоров, подрядчиками, разработчиками.
  • Разработка документации, актуализация базы знаний, написание инструкций, отчетов

Требования

  • Уровень Middle/Middle+ (3+ лет опыта)
  • Знание ОС Linux на уровне продвинутого администратора;
  • Хорошее знание Docker;
  • Опыт настройки CI/CD (Ansible/Jenkins/Docker registry/Nexus/BitBucket или аналоги);
  • Опыт работ с системами мониторинга (Prometheus/Grafana, Zabbix и т.п.);
  • Умение автоматизировать рутинные операции (знание одного из скриптовых/интерпретируемых языков bash/python/и т.п.);
  • Опыт настройки и использования систем логирования (ELK);
  • Опыт работы с Kubernetes, helm.

Условия:

  • Гибрид с гибким началом/окончанием рабочего дня с 8-10 до 18-20 (современный офис в Москве в пешей доступности от метро Проспект мира);
  • ДМС с первого дня и скидки на страхование для близких;
  • Корпоративная пенсионная программа;
  • Детский отдых и подарки за счет Компании;
  • Обучение за счет Компании: онлайн курсы, неограниченный доступ к библиотеке и обучение на базе Корпоративного университета, тренинги, митапы и возможность получить новую квалификацию.