улица Мусина 1
Компания IBR (Информационные Бизнес Решения) — это более 10 лет успешной автоматизации бизнес-процессов на платформе 1С. Мы — франчайзи 1С и входим в топ-5 компаний региона. Среди наших клиентов — крупные холдинги и известные компании. Мы ценим наших сотрудников и предлагаем обучение, повышение квалификации и участие в масштабных проектах.
Мы открыли вакансию - Руководителя отдела продаж и будем рады знакомству с тобой!
Мы предлагаем:
-
Высокий и конкурентный уровень заработной платы:
-
Оклад + KPI + % от продаж;
-
Доход при достижении плана от 200 000 рублей без потолка;
-
Официальное трудоустройство в аккредитованной IT-компании с первого дня работы: IT-ипотека 6%, отсрочка от армии, налоговые вычеты, отпускные, премии, больничные и белая ЗП, которая никогда не задерживается!
-
Рабочее место: г. Казань, ул.Мусина, 1, оф.1007;
-
После прохождения испытательного срока возможен гибридный формат работы;
-
Мягкая адаптация и профессиональный наставник, который поможет прийти к успеху на должности;
-
Адекватная, молодая команда сотрудников и руководителей;
-
Гибкий график работы 5/2 с 8:00-17:00 или с 09:00-18:00 по Мск.
Твои интересные задачи:
-
Управление профессиональной командой КАМов, участие в найме дополнительных сотрудников;
-
Контроль и ответственность за выполнение отделом плана, и достижение цели продаж;
-
Анализ рынка и конкурентов для определения потенциальных возможностей и вызовов;
-
Регулярное обучение сотрудников и работа над улучшением качества продаж Команды;
-
Оценка результатов деятельности отдела и предоставление регулярных отчетов руководству компании.
Наш будущий коллега:
-
Имеет опыт управления продажами в сегменте В2В - IT, Интеграторах IT-решений или системных интеграторах, Телекоме, Консалтинге, обучении для бизнес-клиентов, проектных продажах;
-
Будет преимуществом опыт управления продажами в области 1С;
-
Понимает методологию ведения проектов;
-
Умеет строить эффективную систему контроля за выполнением опережающих показателей Команды;
-
Понимает как правильно построить регулярный менеджмент для достижения эффективности подчиненных;
Это про тебя? Смело откликайся на вакансию, прикладывай свое резюме и в сопроводительном письме напиши ключевые вещи про тебя - наши HR-менеджеры свяжутся с тобой и пригласят на первую встречу!
Этапы отбора:
-
Оценка резюме (до 3 суток после отклика);
-
Первичное интервью по Компетенциям (1 час);
-
Повторное интервью по Соответствию должности (1 час);
-
Финальное интервью с Собственником (1 час)
