Ведущий специалист по кадровому делопроизводству

Обязанности:

• Кадровое делопроизводство (приемы, переводы, увольнения, отпуска, больничные) на штат до 200 чел.;
• Обеспечение хранения кадровой документации и подготовка документов к сдаче их на хранение в архив;
• Работа с суммированным учетом рабочего времени;
• Учет, ведение, хранение трудовых книжек;
• Сдача отчетности в контролирующие органы (ЕФС-1, уведомление МВД и т.д.);
• Формирование и ведение личных дел работников;
• Работа с иностранными гражданами (миграционный учет);
• Ведение штатного расписания;
• Выдача справок по запросам сотрудников;
• Взаимодействие с руководителями подразделений по кадровым вопросам;
• Оформление командировок;
• Консультирование работников по кадровым вопросам;

Требования:

• Опыт работы от з-х лет;
• Стрессоустойчивость;
• Отличное знание ТК РФ;
• Умение работать в режиме многозадачности;
• Знание 1С ЗУП 8.3;
• Умение работать в команде;

Условия:

• Оформление по ТК;
• Работа в стабильной производственной компании;
• График работы 5/2, с 9-18, удаленный формат не рассматриваем;
• Уровень заработной платы, готовы обсуждать с успешным кандидатом;
• Заработная плата по результатам собеседования