PR-менеджер

Обязанности:

• Разработка и реализация коммуникационной стратегии и ключевых информационных поводов;
• Ведение проектов компании в части PR, координация задач между сотрудниками и контроль сроков для их реализации;
• Взаимодействие со СМИ в части информационного освещения деятельности компании, предоставление информационных материалов, аккредитация, работа на мероприятиях;
• Организация и проведение специальных мероприятий для СМИ: пресс-конференций, брифингов, пресс-подходов, записи комментариев и интервью;
• Подготовка пресс-материалов: написание пресс-релизов, информационных справок, интервью и других информационных текстов; подготовка презентаций; работа с фото- и видеоматериалами;
• Мониторинг вышедших публикаций, анализ PR-инструментов и подготовка отчетов;
• Составление PR-стратегии и плана продвижения первого лица компании, его реализация и дальнейшая отчетность;
• Составление контент плана ждя SMM продвижения компании, и его реализация;
• Ведение и актуализация базы СМИ;
• Разработка креативных концепций для продвижения ключевых инфоповодов и подготовка технических заданий для реализации проектов;
• Взаимодействие с контрагентами, управление документооборотом.

Требования:

• Высшее образование – музыкальная журналистика, журналистика, связи с общественностью;
• Опыт работы в сфере внешних коммуникаций – от 3 лет; Опыт работы в сфере культуры и искусства будет преимуществом;
• Опыт разработки коммуникационной стратегии, знание принципов работы СМИ и опыт работы с ними, PR-инструментов;
• Опыт ведения комплексных проектов и взаимодействия в кросс-функциональной команде;
• Личные связи в ведущих СМИ и информационных агенствах;
• Владение грамотной устной и письменной русской речью;
• Навыки копирайтинга, составления пресс-релизов;
• Умение работать в условиях многозадачности;
• Инициативность, ответственность, пунктуальность, внимательность.

Условия:

• Работа в удаленном формате, присутствие в офисе по необходимости;
• Офис в шаговой доступности от метро ЧИстые пруды;
• Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня;
• Уровень заработной платы по итогам собеседования.