Менеджер по подбору персонала

Ресторанный холдинг приглашает HRBP на вновь открывающиеся рестораны, расположенные на территории аэропорта Минеральные воды.

Обязанности:

• Самостоятельное ведение полного цикла подбора персонала (от формирования/корректировки профилей должности до подписания Job-offer);
• В подчинении-рекрутер.
• Ведение блока: Horeca, ритейл
• Организация и проведение телефонных и очных интервью с кандидатами;
• Представление кандидатов заказчикам;
• Поиск и внедрение креативных методов поиска кандидатов (использование и привлечение иных источников поиска кроме работных сайтов);
• Интеграция новых сотрудников в команду на испытательном сроке ( проведение onboarding-интервью);
• Мониторинг рынка труда (глубокий анализ по профильным компаниям);
• Ведение отчетности (Гугл-таблицы)
• Кадровый документооборот (техническая помощь специалисту по кадрам)
• В подчинении 1 сотрудник, рекрутер (удаленно)

Требования:

• Опыт работы в сфере подбора персонала
• Высшее образование (психология, экономика, менеджмент)
• Знание технологий массового и точечного подбора будет преимуществом;
• Умение работать в режиме многозадачности и с большим количеством вакансий одновременно;
• Уверенный пользователь MS Office;
• Коммуникабельность, хорошая работоспособность, нацеленность на результат, высокая степень эмпатии, ответственность, самостоятельность, отличные навыки тайм-менеджмента.

Условия:

• Работа в крупнейшей Компании с головным офисом в г. Москва.
• Время работы с 10.00-19:00 или с 09-18.00.
• Оформление по ТК РФ;
• Бесплатное питание
• Обучение, достойная корпоративная культура, дружный стабильный коллектив;
• Возможность карьерного и профессионального развития;
• Офис расположен на территории аэропорта